الجامعة الإسلامية تفتح باب القبول على الدبلوم العالي أمطار على المدينة المنورة حتى الـ11 مساءً طيران ناس : تسيير 3 رحلات مباشرة أسبوعياً بين الدمام والنجف بالعراق موعد مباراة الأهلي ضد مازيمبي حكام مباريات اليوم في دوري روشن وزارة الحج تحذر من الحملات الوهمية: لا بديل عن تأشيرة الحج التعاون يسعى لمواصلة تفوقه أمام ضمك متحدث الأرصاد : لا صحة لتأثر المملكة بكميات أمطار غير مسبوقة كيفية تقسيم حساب المواطن على أفراد الأسرة وكم نصيب الزوجة ؟ الهلال يستهدف تعزيز صدارته
انطلقت فعالياتُ ورشة عمل حصر الملاك الوظيفي لموظفي الشؤون الصحية بمنطقة الرياض، أمس الثلاثاء، برعاية مدير عام الشؤون الصحية الدكتور عدنان بن سليمان العبدالكريم وبحضور مدير عام تخطيط القوى العاملة بوزارة الصحة الدكتور عبدالله الشهري.
وتستمر ورشة العمل لمدة 3 أيام، وشهدت الورشة التي نظمتها إدارة القوى العاملة بصحة الرياض إقامة حفل خطابي تخللته كلمة لمساعد مدير الشؤون الصحية الدكتور فيصل البواردي، وثمن بجهود القائمين على إدارة تخطيط القوى العاملة في تحقيق الإنجازات التي تساهم في تخطيط وحصر القوى العاملة بصحة الرياض.
وأكد مدير القوى العاملة هادي الراشد، أن البرنامج الإلكتروني الذي سيتم حصر القوى العاملة من خلاله سيشمل 42200 موظف وموظفة على مستوى القطاعات الصحية بمنطقة الرياض.
وأشار إلى أن المشاركين في أعمال ورشة العمل بلغ 65 منسق من العاملين في تخطيط القوى العاملة بالمرافق الصحية بالمنطقة، لتحقيق أهداف الإدارة العامة لتخطيط القوى العاملة للوصول إلى قاعدة بيانات أكثر دقة من خلال حصر كافة الملاكات.
وفي ذات السياق شكر مدير عام الإدارة العامة لتخطيط القوى العاملة بوزارة الصحة الدكتور عبدالله الشهري، لافتاً إلى أن الإدارة العامة للقوى العاملة تسعى جاهدة لرفع مستوى وتطوير النظام الإلكتروني لحصر ملاكات كافة موظفي القطاعات الصحية بوزارة الصحة.
واستعرض الشهري، الخطوات التي بدأتها إدارته في تنفيذ حصر الملاكات الوظيفية والتي من شأنها ستساهم في تحديد التخطيط وتحديد الاحتياج من القوى العاملة.
وفي نهاية الحفل الخطابي كرم الدكتور البواردي فريق العمل المشارك بإدارة القوى العاملة بوزارة الصحة، عقب ذلك قام فريق من الإدارة العامة لتخطيط القوى العاملة بوزارة الصحة وهم عيد سحل الشمري وعبدالله محمد العسيري الدكتور ناجي أبو القاسم الشيخ الدكتور ناصر العتيبي بتدريب الموظفين على شاشات الإدخال لحصر الملاك الوظيفي.