لقطات من انطلاق منتدى الاستثمار السعودي الأمريكي في الرياض
رئاسة الحرمين تعزز المسار الإثرائي الاعلامي في المحيط الإسلامي بعدة لغات
حديث جانبي بين ولي العهد وترامب
ولي العهد يستقبل الرئيس الأميركي دونالد ترامب في مطار الملك خالد بالرياض
لقطات لطائرة الرئيس الأميركي ترامب أثناء تحليقها في الأجواء السعودية
طائرة الرئيس الأميركي دونالد ترامب تصل إلى الرياض
الفالح: نعمل على تعميق استثمارات السعودية في أميركا إلى 600 مليار دولار
توقعات الطقس اليوم: رياح وغبار على 7 مناطق
“أريب كابيتال” توقع اتفاقية تمويل بقيمة 5.8 مليار ريال مع البنك الأهلي
المرور يكشف تفاصيل فيديو تجمع أشخاص حول مركبة أمنية بالقصيم
أكدت وزارةُ العمل حقَّ العمالة الوافدة -التي انتهت رخص عملها ولم يتم تجديدها من قِبل صاحب العمل الحالي- نقل خدماتها إلى صاحب عمل آخر دون الحاجة لموافقة صاحب العمل الحالي، شرط أن تكون المُنشأة التي تنقل لها الخدمات في نطاق يسمح لها بتسجيل العمالة الوافدة.
وأوضح الدكتور مفرج الحقباني نائبُ وزير العمل -في تصريح نشرته صحيفة عكاظ- أنّ هذا الإجراء يأتي استمراراً للاستثناء الممنوح للأجانب المخالفين إبان المهلة التصحيحية، لافتاً إلى أنّ الوزارة تسعى -من خلال هذا التنظيم- إلى منع تراكم المخالفات مستقبلاً وعدم العودة إلى مرحلة ما قبل التصحيح.
وأشار الحقباني إلى أنه سيتم منح العامل الذي لم يقم صاحب عمله بتجديد رخصته مدة شهر للبحث عن صاحب عمل جديد يرغب في الاستفادة من خدماته أو سيتم الرفع ببياناته إلى وزارة الداخلية لاتخاذ الإجراء اللازم بحقه وفق الأنظمة المعمول بها.
ولفت نائبُ وزير العمل إلى أنّ من مسؤولية صاحب العمل إبقاء رخصة العمل ورخصة الإقامة للوافد الذي يعمل لديه ساريتين خلال فترة إقامة العامل على أرض البلاد، مبيناً أن أي إخلال بذلك يتيح للعامل فسخ العلاقة التعاقدية معه.
خالد الرشيد
استغرب من نائب وزير العمل أن يذكر رخصة العمل والتي تم الغائها من ثلاث سنوات فقط مبلغ 2500 دون رخصة