شاشات ذكية لخدمة المعتمرين بداية من دخول المسجد الحرام وحتى التحلل
تل المركوز.. معلم جغرافي وتاريخي بارز في صحراء الشمالية
إخماد حريق في خزاني وقود بمصنع بالرياض
السعودية تعزي لبنان في وفاة وإصابة عدد من أفراد الجيش أثناء أداء مهامهم
سلمان للإغاثة يوزّع 698 بطانية للنازحين في درعا
السياحة توضح سياسة تسجيل الدخول في مرافق الضيافة: الساعات المفقودة تقع على مسؤولية النزيل
أظرف النيكوتين تهدد بجلطات القلب
فهد بن سلطان يدشّن ويضع حجر أساس 48 مشروعًا تنمويًا بأكثر من 4.4 مليارات ريال غدًا
أمطار وصواعق على العاصمة المقدسة حتى التاسعة مساء
مليون مهاجر غادروا أميركا طوعًا منذ تنصيب ترامب
تطرح الكلية التقنية بالخرج غداً (100) فرصة وظيفية لخريجيها، بالتعاون مع عدد من شركات القطاع الخاص، من خلال ملتقى التوظيف الذي تنظمه الكلية بمقرها في مدينة السيح.
وأوضح وكيل الكلية لخدمات المتدربين -المهندس عبدالله بن مطيران العنزي- أن الكلية -ممثلة في إدارة شؤون الخريجين- تعمل على تنظيم لقاءات التوظيف الموسعة، كحلقة وصل بين طالبي العمل من خريجي الكلية، ومنشآت القطاع الخاص لشغل الوظائف المتاحة، حيث يتم -من خلالها- إتاحة الفرصة لمسؤولي التوظيف بالشركات والمؤسسات، لمقابلة أكبر عدد ممكن من خريجي الكلية واختيار أفضل العناصر.
وبين أن ملتقى التوظيف يستمر ثلاثة أيام، ويشتمل على عدد من الفعاليات التي تستهدف خريجي الكلية لتهيئتهم لسوق العمل، سواء من حديثي التخرج أو من خريجي الدفعات السابقة، ومنها دورات تطويرية للخريجين حول مفهوم العمل وتعريف الوظيفة، وبيان حقوق ومسؤوليات وواجبات الموظف، ودورات حول عوامل ومقومات النجاح على المستويين؛ الشخصي والوظيفي، ودورات حول كيفية إعداد السير الذاتية النموذجية وكيفية الاستعداد للمقابلات الوظيفية.