فيصل بن فرحان يترأس وفد السعودية في قمة شرم الشيخ للسلام
وظائف شاغرة بـ شركة الإلكترونيات المتقدمة
وظائف إدارية شاغرة في هيئة الزكاة والجمارك
القبض على شخص سرق محلًا تجاريًا باستخدام سلاح أبيض في عسير
وظائف شاغرة بـ مستشفى الملك خالد التخصصي
وظائف شاغرة لدى شركة الخزف
وظائف شاغرة في شركة السودة للتطوير
وظائف إدارية شاغرة لدى صندوق التنمية
سلمان للإغاثة يوزّع 565 حقيبة إيوائية في ريف دمشق
توضيح من التأمينات بشأن تعويض الأمومة
دشّن مدير التشغيل والصيانة بالساحل الشرقي بالمؤسسة العامة لتحلية المياه المالحة، المهندس صالح بن خلف الحمراني، اليوم الخميس، برنامج تنوير الذي تنظمه اللجنة العمالية بالمؤسسة كأول برنامج يعنى بثقافة الحقوق والواجبات على مستوى المملكة.
ويهدف البرنامج إلى توعية العاملين بحقوقهم وواجباتهم وتثقيفهم بالأنظمة والإجراءات المعمول بها بالأجهزة الحكومية ذات العلاقة.
ويضم البرنامج عدة محاور على رأسها محور التأمينات الاجتماعية الذي تناول توعية العمال بقواعد تحديد الاشتراكات، خاصة المادة 16 من اللائحة التنفيذية، إضافة إلى التعريف بإصابات وتعويضات الأخطار المهنية، والمعاش التقاعدي، والتقاعد المبكر، ومعاش العجز غير المهني، ومعاش الوفاة.
من جهته أوضح المهندس صالح بن خلف الحمراني، مدير التشغيل والصيانة بالساحل الشرقي أن “تنوير” إحدى قنوات التواصل لتوفير الحماية للعامل من خلال توعيته بالأنظمة.
من جانبه قال المهندس سلطان الشيخ، رئيس اللجنة العمالية بالمؤسسة إن اللجنة من خلال هذا البرنامج تستقرئ المستقبل لتعزيز الأمانة الملقاة على عاتق الجميع بالمحافظة على مكتسبات المؤسسة لتقليل مخاطر العمل بنسب متدنية للحد من زيادة تكاليف التأمين ونسبة الأخطار المهنية بما يحقق الاستقرار المتبادل بين المؤسسة والعامل.