البنك الأهلي السعودي يبدأ طرح أدوات دين رأس مال مقومة بالدولار
تراجعات جماعية لمؤشرات الأسهم الأوروبية في جلسة اليوم الثلاثاء
اكتشاف سحابة مشحونة هي الأكبر في الكون!
مشاكل تقنية تلغي رحلة للخطوط الهندية من أحمد آباد إلى لندن
خفر السواحل الإماراتي يخلي طاقم ناقلة نفط بعد حادث تصادم في بحر عمان
واتساب يبدأ عرض الإعلانات في الرسائل
نقل نجل أحمد السقا للمستشفى
رياح وأتربة على منطقة نجران حتى السابعة مساء
القنصلية السعودية في لوس أنجلوس للمواطنين: ابتعدوا عن التجمعات والمظاهرات
الصين تضبط 294 ألف قضية احتيال عبر الإنترنت في 2024
-
31°
نفى مدير المركز الإعلامي لوزارة العمل تيسير المفرج، صحة ما تم تداوله في وسائل التواصل الاجتماعي عن وجود نص في بنود عقد العمل “العقد القياسي” الخاص بالعمالة الهندية مع صاحب العمل في السعودية، يشترط موافقة صاحب العمل على أن يكون مسؤولاً عن دفع تعويض الوفاة بما فيه الدية نيابة عن العامل إذا أُدين فيها وأصبح مسؤولاً عن وفاة أي طرف ثالث.
وأوضح “المفرج” أن العقد الخاص بالعمالة الهندية متوفر للتحميل وللقراءة عبر موقع “مساند” الإلكتروني www.musaned.gov.sa، مشيراً إلى أن المادة (18) من العقد القياسي الخاص بالعمالة الهندية تنص على: “إذا رغب العامل المنزلي/ العاملة المنزلية في العودة إلى الهند بانتهاء عقده يجب على صاحب العمل تقديم كشف بنكي أو قسيمة الدفع الخاصة بالعامل/العاملة المنزلي إلى وكالة الاستقدام السعودية، وعلى صاحب العمل والعامل المنزلي/ العاملة المنزلية، بعد ذلك التوقيع على تسوية نهائية، ويجوز تقديم ذلك الكشف البنكي أو إثبات الدفع كدليل في الهند وفي المملكة العربية السعودية”.
ودعا مدير المركز الإعلامي، كافة وسائل الإعلام من التثبت والتحقق من الأخبار المتعلقة بالاستقدام التي تُنشر والتي يمكن معرفتها عن طريق الموقع الرسمي للوزارة أو موقع “مساند” أو حسابات الوزارة الموثقة في مواقع التواصل الاجتماعي
تابعوا قناة المواطن على واتساب