الأسهم الأوروبية تغلق على ارتفاع
الداخلية تحتفي بتخريج 66 موظفًا من برنامج ماجستير هندسة الذكاء الاصطناعي
حرس الحدود يحبط تهريب 59 ألف قرص مخدر بعسير
هيئة الاتصالات تطلق الدليل الإرشادي للحساب الضامن للبرمجيات
الإسترليني يرتفع مقابل الدولار الأمريكي وينخفض مقابل اليورو
فهد الطبية توضح أعراض التهاب المفاصل الروماتويدي
ضبط وافد لممارسته أفعالًا تنافي الآداب العامة في مركز مساج بعسير
اختتام مناورات تمرين “ميدوزا 14” بمشاركة القوات البحرية الملكية السعودية
الحرس الوطني تحتفل بتخريج دورة دبلوم المساعد الصحي لأفواج الوزارة
السعودية تبرز تمكين دور المرأة على المستويين المحلي والدولي في المجال الصناعي
-
19°
سعى البنك السعودي للتسليف والادخار وضمن دوره الحيوي والريادي في تقديم الخدمات غير المالية لقطاع المنشآت الصغيرة والناشئة ومتناهية الصغر بالمملكة، لخلق التكامل والتعاون بينه وبين الجهات العاملة في هذا القطاع، حيث تبلور ذلك التعاون بتوقيع البنك عدداً من الاتفاقيات مع الجهات التي تقدم خدمات رعاية غير مالية كالتدريب والاستشارات والإرشاد وتسهيل الإجراءات وغير ذلك.
وأوضح المتحدث الرسمي للبنك أحمد الجبرين، أن البنك يهدف إلى تأهيل واعتماد الجهات التي تعمل في مجال دعم ورعاية المنشآت الصغيرة والناشئة والرفع من مستوى الخدمات المقدمة للراغبين بالحصول على مشاريع خاصة بهم وتقديم الدعم المالي لهذه الجهات بهدف دعم المشاريع، حيث يسعى البنك لتكوين شراكات منظمة وفق معايير محددة وواضحة بهدف النهوض بقطاع المنشآت الصغيرة والمتوسطة ومتناهية الصغر في المملكة وتحسين مخرجاته.
وأضاف الجبرين: “لقد أبرم البنك عدداً من الاتفاقيات مع جهات راعية لتكون بمثابة الأذرع التنفيذية للبنك في خدمة القطاع من حيث تقديم الخدمات غير المالية ومن بينها معهد ريادة الأعمال الوطني وصندوق المئوية ومركز التنمية الصناعي بالجبيل وصندوق الأميرة مضاوي بنت مساعد “ديم المناهل” ومركز جنى وجمعية ماجد وجمعية أجا ومعهد الأمير سلمان لريادة الأعمال، مؤكداً أن الارتقاء بالمستوى النوعي والفني لهذه المنشآت وتوفير القنوات الاستثمارية المجدية لأبناء هذا الوطن، هو نصب عيني البنك.
وأشار “الجبرين”، إلى أن المتقدمين على تلك الجهات يخضعون لدورة تدريبية مدتها أسبوعان يتعلمون خلالها عدد من المهارات.
واستعرض “الجبرين”، إحصائية لعدد من تم تأهيلهم وتدريبهم وتمويلهم بالتعاون مع الجهات الراعية، حيث تم خلال الـ(9) أشهر الماضية تدريب (2522) متدرباً كان لمعهد ريادة النصيب الأكبر بـواقع (2309) متدربين، يليه صندوق المئوية بواقع (163) متدرباً، ومركز التنمية الصناعي بـ(30) متدرباً من ثم صندوق الأمير مضاوي (ديم المناهل) بواقع (20) متدرباً، وبعد أن يتجاوز المتقدمون المقابلات الشخصية والدورة التدريبية وخطة العمل يتم رفع طلباتهم للبنك كي يتم تمويلهم.
تابعوا قناة المواطن على واتساب