السعودية الأولى عالميًّا في نمو منظومة الابتكار وريادة الأعمال والشركات التقنية
طريق مكة بوابة العبور الميسّر إلى مناسك الحج بخدمات نوعية وتقنية متقدمة
فرضية طوارئ في قطار المشاعر المقدسة غدًا بمشاركة عدة جهات
وظائف شاغرة لدى CEER لصناعة السيارات
وظائف شاغرة بـ شركة سيف للخدمات الأمنية
وظائف شاغرة في فروع طيران أديل
وظائف شاغرة لدى رتال للتطوير العمراني
وظائف إدارية شاغرة بـ شركة المراعي
وظائف شاغرة في وزارة الصناعة والثروة المعدنية
وظائف شاغرة لدى مطارات جدة
-
33°
دعت الإدارة العامة للتربية والتعليم بمنطقة القصيم، ممثلة في إدارة شؤون المعلمين، الدفعة الثانية من البديلات لمراجعتها واستكمال إجراءات المطابقة والتدقيق لهن.
وأوضح مدير إدارة شؤون المعلمين، عبدالرحمن بن ناصر المجحدي أن إجراء التدقيق يأتي بناء على توجيه الإدارة العامة لشؤون المعلمين بالوزارة، التي أكدت على ضرورة توافر المستندات التالية للبديلة وهي: “العقد، خطاب التوجيه، نموذج المباشرة، مسير الرواتب سوى من الإدارة أو البنك مصدقاً”، لافتاً إلى أن مسير الرواتب إن وجد يغني عن العقد وخطاب التوجيه ونموذج المباشرة.
وأهاب المجحدي بالبديلات المنشورة أسماؤهن في موقع الإدارة الإلكتروني مراجعة إدارة شؤون المعلمين القسم النسائي لاستكمال البيانات الخاصة عبر البرنامج الإلكتروني، الخاص بالحصر، ومن ثم تدقيق المستندات المطلوب توفيرها من قبل البديلة مع ضرورة إحضار (وثيقة التخرج، بطاقة الهوية الوطنية، شهادة حسن السيرة والسلوك)، وذلك ابتداء من يوم الأحد 23/1/ 1436هـ، ولمدة أسبوعين.
وبين المجحدي أنه يتعين على البديلة تحديد رغبتها بنوعية الوظيفة (تعليمية- أو إدارية)، حيث سيجري التعيين على الوظائف التعليمية على الاحتياج المتبقي بعد الحركة الخارجية، مع شرط اجتياز اختبار قياس، فيما الوظائف الإدارية سيكون التعيين فيها بعد نهاية عملية الحصر، مشيراً إلى أنه يمكن الاطلاع على الأسماء في موقع الإدارة على الرابط: http://home.qassimedu.gov.sa .
تابعوا قناة المواطن على واتساب