عمارة مكة المكرمة.. هوية أصيلة مستمدة من الإرث التاريخي للعاصمة المقدسة
الجنيه الإسترليني يرتفع مقابل الدولار واليورو
خطوات الاستعلام عن معلومات المركبة المحجوزة إلكترونيًا عبر أبشر
القبض على مخالف لترويجه الإمفيتامين في جازان
الأمن العام يحصل على شهادتي الاعتماد الدولي في أنظمة المراقبة وأمن المعلومات
رئاسة الشؤون الدينية تطلق الخطة التشغيلية لموسم حج 1446هـ بـ 120 مبادرة إثرائية
ضبط 2052 مركبة مخالفة متوقفة في أماكن ذوي الإعاقة
وظائف شاغرة بـ شركة كروز السعودية
وظائف شاغرة لدى سيف للخدمات الأمنية
وظائف شاغرة في رتال للتطوير العمراني
أنهى مستشفى الملك عبدالله ببيشة المرحلةَ الأولى من برنامج إعداد المدربين بمشاركة 20 موظفاً.
وأوضح المشرفُ العام على مستشفى الملك عبدالله بمحافظة بيشة الدكتور معتق السرحاني أن هذه المرحلة تعتبر التأسيسية في البرنامج الطموح الذي يهتم ببناء الإنسان وتطوير مهاراته وتأسيس ركائز التدريب في جميع الأقسام من خلال المدربين.
وأضاف: يعمل البرنامج على تشجيع الحس التدريبي والروح التعليمي لديهم ونشر ثقافة التدريب والتعليم في الأقسام، وذلك لمواكبة التطور التجهيزي والتقدم العلمي الحديث.
ووجه السرحاني تقديرَه وشكره لكل من ساهم في إنجاح البرنامج الذي نفذته إدارة التدريب والابتعاث بالمستشفى بالتعاون مع نخبة من المختصين في هذا المجال.
من ناحيته بين المتحدث الرسمي بصحة بيشة عبدالله سعيد الغامدي أن عملية التدريب تعتبر من أهم الجسور الموصلة إلى أعلى مستويات جودة الخدمة المقدمة للمريض.
وأفاد الغامدي أن البرنامج يعتبر جزءاً من الخطة الشاملة لسياسة التغيير والتدريب والتطوير داخل أقسام المستشفى.
يشار إلى أن عدد المتدربين الذين استفادوا من البرنامج أكثر من 20 موظفاً يمثلون الأقسام المختلفة بالمستشفى.
الوافي
بالتوفيق .. وانا اتأمل الكثير بجعبة ابو أوس وللعلم فإن التدريب للكوادر البشريه هو الاساس ..