حساب المواطن: لا تسجيل تلقائي للتابعين
افتتاح أول معمل للابتكار في فنون الطهي بالسعودية
أطعمة يومية شائعة قد تسرع الإصابة بالخرف
مدينة الملك عبدالله الطبية تُجري علاجًا إشعاعيًّا لأورام الدماغ لأول مرة بالسعودية
8 دول في أوبك+ من بينها السعودية تقر خفضًا إضافيًا للإنتاج بـ137 ألف برميل يوميًا اعتبارًا من ديسمبر
المرور: تقيدوا بالتعليمات عند الالتفاف للخلف
ضبط مواطن بحوزته حطب محلي معروض للبيع في حائل
وثيقة تاريخية ترصد ملامح البدايات النظامية للتعليم في السعودية من 1364 – 1375هـ
قبول طلب تقييد دعوَيَين جماعيتين من مستثمرين ضد شركتي سنام الأعمال وعنوان الرياضة
فيصل بن فرحان يستعرض العلاقات الثنائية مع وزيرة خارجية بريطانيا
-
23°
تلقت “المواطن” رسالة من أحد المهندسين بشركة للهندسة وإدارة المشاريع – تحتفظ الصحيفة باسمها – أشار فيها إلى إنهاء خدمات 34 مهندساً وعدم التجديد، مناشداً المسؤولين برفع الضرر.
وقال المهندس في رسالته: وصلني أنا ونحو 34 مهندساً سعودياً إيميل بإنهاء خدماتنا بالشركة، وعدم تجديد عقودنا.
وأضاف: آلمنا هذا القرار المجحف الذي لم يتضرر منه سوى شباب البلد السعوديين فقط، بينما الأجانب مستمرون في وظائفهم، بل تم إحلال بعض الأجانب لأخذ وظائفنا ونحن لا نزال على رأس العمل”.
وطالب المهندس في رسالته إيصال معاناته، وكشف الظلم الواقع عليه وعلى زملائه، مشيراً إلى أن لها سوابق عديدة في فصل وإنهاء عقود الموظفين السعوديين عن طريق التحايل على أنظمة العمل على حد وصفه.
وتابع: حدث قبل فترة ليست بالطويلة أن أقدمت الشركة على فصل ما يقارب 300 موظف أغلبهم مهندسون سعوديون بعد أن تم إغراؤنا برواتب عالية تفوق الرواتب التي كنا نستلمها في شركاتنا السابقة والتي اتضح أنه فقط من أجل السعودة ومن ثم يتم فصل الموظفين في الفترة التجريبية أو إنهاء التعاقد معهم”.
وحدد المهندس مطالبهم في تجديد العقود أسوة ببقية الموظفين الأجانب في الشركة.، ورفع التأمين أسوة بالمهندسين السعوديين في بقية الشركات حيث إن الشركة توفر لنا أقل درجة تأمين.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
مفصول من الشركه
حسبي الله ونعم الوكيل