أمانة المدينة المنورة تُصدر أكثر من 6000 رخصة وتصريح عبر بلدي خلال شهر
قرار منع “النقطة” بالأعراس يثير الغضب في موريتانيا
رصد مجرة الشبح من نفود المعيزيلة جنوب رفحاء
وزارة الداخلية في مؤتمر ومعرض الحج 2025.. جهود ومبادرات أمنية وإنسانية لخدمة ضيوف الرحمن
مذكرة تفاهم لتأسيس محفظة تنموية بـ300 مليون ريال لخدمة ضيوف الرحمن
بدء إيداع حساب المواطن الدفعة 96
فتح باب التأهيل لمتعهدي الإعاشة في المشاعر المقدسة استعدادًا لموسم حج 1447
تأثير الإغلاق على الاقتصاد الأمريكي يزداد سوءًا
ابتكار عدسة نانوية قادرة على تغيير مستقبل الطب الحديث
الدوري الإنجليزي.. مانشستر سيتي يتغلب على ليفربول بثلاثية نظيفة
-
19°
“السعودي الصغير”.. مبادرة “السعودية للكهرباء” لتنمية روح القيادة لدى أبناء الموظفين
في إطار الاهتمام بتطوير وتدريب الكوادر الوطنية وإعداد القيادات وتنميتها إدارياً وفكرياً، أطلق المركز التنفيذي لتطوير القياديين بالشركة السعودية للكهرباء عدداً من المبادرات والدورات التدريبية الخاصة بتطوير الكفاءات والمواهب، والتي كان آخرها مبادرة “السعودي الصغير”، حيث نظم المركز مؤخراً ورشة عمل تحت عنوان (نمي القيادة في أبنائك ـ مبادرة السعودي الصغير)، وذلك بهدف تعزيز مبدأ القيادة وأخذ المبادرة وتنمية وتطوير المهارات القيادية لدى الأطفال في المجتمع.
وتناولت الورشة التي قدمتها المدربة هديل عبدالله الشمري المتخصصة في مجال الطفولة المبكرة، تعريفَ القيادة وطرق غرسها في الأبناء والعوامل المؤثرة على شخصية الطفل وعلى رأسها الأسرة والمدرسة والعوامل الوراثية والبيئية، وهو ما يساهم في تنمية المهارات الخاصة بالقيادة الإبداعية لهؤلاء الأطفال.
الورشة جاءت ضمن برامج المسؤولية الاجتماعية للشركة السعودية للكهرباء واستهدفت زوجات منسوبيها، وذلك لرفع الوعي لدى الزوجات بأهمية التربية الصحيحة وغرس قيم القيادة وتطوير مواهب الأطفال، من خلال تزويدهم بالأدوات اللازمة ليكونوا سفراء مبدعين للمجتمع وأسرهم والمؤسسات التي يعملون بها.
جدير بالذكر أن الشركة السعودية للكهرباء تعمل من خلال المركز التنفيذي لتطوير القياديين على تطوير العنصر البشري للإسهام في إنجاز المشروعات المستقبلية التي تقودها لمواكبة النمو الكبير في الطلب على الكهرباء من خلال صقل مهاراته وتدريبه وتأهيله لقيادة الشركة للعالمية والمنافسة على مؤشرات الأداء العالمي.
تابعوا قناة المواطن على واتساب