القبض على مقيم لارتكابه عمليات نصب واحتيال بنشر إعلانات تصاريح وهمية لدخول المشاعر
“إدارة الدين” يقفل طرح أبريل 2026 ضمن الصكوك المحلية بـ 16.946 مليار ريال
وظائف إدارية شاغرة في بنك الرياض
وظائف شاغرة لدى شركة التنفيذي
وظائف شاغرة بـ مستشفى الملك فيصل التخصصي
وظائف شاغرة في التصنيع الوطنية
وظائف إدارية شاغرة بـ وزارة الصناعة
وظائف شاغرة في شركة رتال للتطوير
وظائف شاغرة بهيئة الزكاة والضريبة والجمارك
السعودية في معرض بولونيا الدولي لكتاب الطفل 2026.. مشاركة تعزز التبادل الثقافي
-
19°
حذر الإعلامي محمد الحيدر من فشل تجربة توطين قطاع الاتصالات نتيجة التسرع في تنفيذ خطة التوطين وعدم توفير التدريب الكافي للمواطنين للعمل به.
وقال الحيدر إن مشروع وزارة العمل لتوطين قطاع الاتصالات تحيطه تساؤلات عديدة متسائلا: هل تكرر الوزارة الأخطاء الفادحة التي ارتكبت في التسرع بإعلان السعودة الكاملة لسوق الذهب.. والنتائج معروفة.
وأضاف الحيدر في سلسلة تغريدات متتالية عبر حسابه على موقع تويتر: لماذا الإصرار على السعودة 100% في الاتصالات؟ لماذا استبعد مقترح التدرج في قطاع كثيف جدًا وحضور العمالة الوافدة فيه قوي؟
وذكر الحيدر وزارة العمل بالتجربة الفاشلة لسعودة سوق الذهب والهروب الجماعي إلى الخليج؟
وطالب الحيدر بتوفير التدريب الملائم للمستهدفين بالاستيعاب في هذه السوق سريعة التطور.
وأشار الحيدر إلى أن النتائج الأولية تكشف خطأ الرأي بالسعودة الكاملة السريعة، حيث إنه من بين 1500 وظيفة مطروحة للسعودة لم يتقدم المواطنون إلا لشغل 6% فقط من هذه الوظائف.
تابعوا قناة المواطن على واتساب