تنويه مهم من حساب المواطن بشأن الحالة الاجتماعية
خطيب المسجد الحرام: الحج عبادة عظيمة فالتزموا شروطه دفعًا للفوضى ودرءًا للمفاسد
رياحٌ شديدة السرعة على محافظات جدة حتى المساء
ضبط مقيم حاول إيصال 4 مقيمين لا يحملون تصريحًا بالحج إلى مكة المكرمة
دلالة إطلاق ستارلينك التابعة لإيلون ماسك في السعودية
سعر الذهب اليوم يتجه لتسجيل أسوأ أداء أسبوعي في 6 أشهر
3 توجيهات لضمان سلامة الركاب قبل الانطلاق بالسيارة
وظائف فنية وهندسية شاغرة بشركة بترورابغ
توقعات الطقس اليوم: رياح وأتربة وغبار على 7 مناطق
وظائف شاغرة في شركة السودة للتطوير
شارك عبدالله بن عبدالرحمن الرويس، الرئيس التنفيذي للمراجعة الداخلية بشركة موبايلي كأحد المتحدثين الرئيسين في “المنتدى الحكومي الثاني للتدقيق الداخلي 2016” والذي عقد مؤخرًا في مدينة دبي، وجاءت هذه المشاركة بناءً على دعوة من دائرة الأراضي والأملاك في حكومة دبي والتي تنظم هذا الحدث بالتعاون مع جمعية المدققين الداخليين الإماراتية.
وافتتح سعادة سلطان بطي بن مجرن، مدير عام دائرة الأراضي والأملاك في دبي المنتدى الذي تم تنظيمه تحت شعار “الإبداع والابتكار في مستقبل التدقيق الداخلي”. حيث قام الرويس بتقديم عرض عن الابتكار في المراجعة الداخلية وتجربة موبايلي في هذا الخصوص.
كما ناقش منتدى التدقيق الداخلي 2016 أهم التحديات التي تواجه مهنة التدقيق ووسائل نشر التوعية بين أفراد المجتمع حول أهمية مهنة التدقيق الداخلي في المنطقة والسبل الكفيلة لتطوير أداء إدارات التدقيق الداخلي لرفع مستوى الأداء والكفاءة المهنية للموارد البشرية وزيادة معدل الإنتاج داخل منظومة العمل بالمؤسسات.
هذا وسبق للرويس المشاركة في الكثير من المبادرات لتطوير مهنة المراجعة الداخلية والتوعية بدورها الاستراتيجي والاستباقي لتحسين وتطوير ثقافة الحوكمة الرشيدة ومواجهة المخاطر المحتملة ومراقبة وتطوير الأداء في المنشآت. كما شارك الرويس كمتحدث في العديد من المؤتمرات الإقليمية والعالمية للحديث وتبادل المعرفة حول مواضيع مختلفة تتعلق بحوكمة الشركات، وإدارة المخاطر والمراجعة الداخلية، ومكافحة الفساد والاحتيال.
الجدير بالذكر أن الرويس تحصل مؤخرًا على جائزة الإنجاز مدى الحياة للعام 2016م (Lifetime Achievement Award) والتي مُنحت من قبل جمعية المدققين الداخليين الإماراتية وذلك نظير إنجازاته في تطوير مهنة المراجعة الداخلي ليس فقط بالمملكة ولكن على مستوى المنطقة.