وظائف شاغرة بشركة التصنيع في 3 مدن
القبض على شخصين لترويجهما 6 كيلو حشيش في الشرقية
تدشين تطبيق المساعد الذكي الإثرائي لخدمة ضيوف الرحمن بالذكاء الاصطناعي بالمسجد النبوي
وظائف شاغرة لدى شركة علم
منفذ جديدة عرعر يستقبل الدفعة الثانية من حجاج العراق
وظائف شاغرة بفروع شركة الفنار
وظائف شاغرة في فروع شركة PARSONS
القبض على 3 مقيمين نشروا إعلانات حملات حج وهمية ومضللة
وظائف شاغرة في هيئة الزكاة والضريبة والجمارك
وظائف شاغرة لدى شركة BAE SYSTEMS
المواطن- واس
طرحت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، للمهتمين والمختصين، مسودة القرار الوزاري، الخاص بـ“احتساب الوافدين فوق الستين عاماً باثنين”، وذلك في بوابة “معاً للقرار” الإلكترونية، وذلك مواكبة لاحتياجات المجتمع والتطورات الحاصلة في سوق العمل، لتوفير فرص وظيفية للشباب السعودي، حيث ينتهي التصويت على القرار، في 23 محرم الجاري.
وتنص مسودة القرار؛ على أن يتم احتساب الوافد الذي تجاوز عمره ستين عاماً، لدى المنشآت – حسب التاريخ الميلادي –، باثنين، في برنامج تحفيز المنشآت لتوطين الوظائف “نطاقات”، ويُستثنى من القرار الوزاري، الوافد المسجل بمهنة مستثمر، أو بالمهن الأكاديمية (أستاذ مساعد، أستاذ مشارك، أستاذ، محاضر)، أو بمهنة طبية من مهن الأطباء.
كما دعت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، المهتمين وأصحاب الأعمال والمنشآت في القطاع الخاص، إلى مشاركتها في تحسين القرار، الذي تمّ طرحه مؤخراً على البوابة، عبر الرابط من هنا؛ وذلك لإبداء الملاحظات والآراء قبل إقراره.
ويأتي القرار انطلاقاً من مساعي وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، لتنظيم سوق العمل السعودية، وإيجاد الفرص الوظيفية، وزيادة معدلات التوطين، بما يتناسب مع حاجات سوق العمل.