العيافي يتبنى نظرية مجذرة في صحيفة “المواطن” والسياحة السعودية لتحقيق مستهدفات الرؤية
فلكية جدة: رصد توهج شمسي سبّب عاصفة جيومغناطيسية
اللواء المربع يقف على الخدمات المقدمة لضيوف الرحمن في صالات الجوازات بمطار الأمير محمد بن عبدالعزيز
انخفاض أسعار النفط بأكثر من دولارين
تركي بن محمد يرأس اجتماع مجلس إدارة بناء الـ57 ويستعرض أبرز إنجازات الجمعية
الجامعة الإلكترونية تعلن فتح باب القبول في برامج الماجستير
ضبط مواطن رعى 14 متنًا من الإبل في محمية الإمام عبدالعزيز
جامعة نجران تبدأ استقبال طلبات المنح الداخلية لغير السعوديين
المدني: احذروا ترك المواد القابلة للاشتعال داخل المركبات
مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق مرتفعًا عند مستوى 10867 نقطة
المواطن – نت
بات من المنتظر، أن تقوم الجهات العليا، بسحب صلاحية تعيين أعضاء هيئة التدريس، من الجامعات، خلال الفترة المقبلة، وإسنادها إلى «المركز الوطني للتوظيف»؛ وذلك بهدف تحقيق العدالة في عمليات التوظيف، في مختلف الجامعات والكليات، مع إسناد المقابلات الشخصية لجهة محايدة.
يأتي ذلك، في إطار الحرص على الشفافية والعدالة في التوظيف، في مختلف الجهات الحكومية ومنها الجامعات، بعد أن رصدت العديد من الجهات الرقابية، في أوقات سابقة، تلاعبًا في عمليات توظيف الأكاديميين في الجامعات، وتحول بعض الجامعات إلى جامعات عائلات معينة، نتيجة المحاباة في التوظيف، كما تم إصدار قرارات في وقت سابق، لتوظيف معيدين في بعض الجامعات، دون استكمالهم متطلبات التخرج، كما أن بعض الجامعات، تستخدم عمليات المقابلة الشخصية، لإقصاء بعض المتقدمين وإعطاء الأولوية لمن له صلة قرابة، في بعض الجامعات؛ وفقاً لـ”المدينة”.
تجدر الإشارة، إلى أن هناك مئات الشكاوى ضد الجامعات، بتهمة التلاعب في عمليات توظيف الإداريين والأكاديميين، وتعيين من لهم صلة قرابة بأعضاء ومسؤولي الجامعات، وارتفعت وتيرة الشكاوى، في السنوات الأخيرة، نتيجة قيام العديد من الجامعات، باستخدام الصلاحيات الممنوحة لهم في التوظيف، بشكل غير عادل.