محافظ الأحساء يوجه بسرعة إنجاز مشروع مستشفى جامعة الملك فيصل التعليمي
مطارات الدمام تتصدر تقييم هيئة الطيران المدني لجودة الخدمة
قطر والبحرين تهنئان الملك سلمان وولي العهد بمناسبة اليوم الوطني
الرياض تستضيف معرض التحول الصناعي 2025
موهبة تتوج السعودية بالذهب وتحصد 91 جائزة عالمية في 23 أولمبيادًا دوليًا
التجارة تشهر بشركة نظمت تخفيضات غير مرخصة
أكثر من 290 حديقة تتهيأ لاستقبال أهالي مكة في اليوم الوطني
ضبط مواطن لاستخدامه حطبًا محليًا في أنشطة تجارية بعسير
ألمانيا تؤكد أهمية البدء في إجراءات حل الدولتين
“وقاء” يحذر من الاقتراب من مواقع الرش الجوي في تبوك
المواطن – الرياض
أكد صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، أن معرض لقاءات الإلكتروني للتوظيف بنسخته الثامنة، شهد إقبالاً كبيرًا من الباحثين والباحثات عن عمل للالتحاق بالفرص الوظيفية المتاحة التي قدمتها أكثر من 73 منشأة وذلك في اليوم الأول من بدء التسجيل في المعرض أمس الأول (الأحد)، ومن المتوقع أن يزداد الإقبال على المعرض الذي يستمر خلال الفترة من 2 إلى 6 أكتوبر 2016.
ويعتبر معرض لقاءات الإلكتروني فرصة للباحثين والباحثات عن عمل للالتقاءِ بأصحاب الأعمال “إلكترونيًا” عن طريق منصات عرض افتراضية، يعرض من خلالها أصحاب الأعمال المشاركون فرصهم الوظيفية المتاحة في منشآتهم أمام الباحثين عن عمل، كما يتيح في الوقت ذاته للباحثين عن عمل التواصل مع أصحاب الأعمال والتقدم على الفرص الوظيفية المناسبة لهم.
وتصدرت الرياض وجدة والدمام ومكة المكرمة والطائف على التوالي، قائمة المدن الأكثر نشاطًا، في حين تركز إقبال الباحثين والباحثات على كل من بنك الجزيرة وشركة الشايع الدولية للتجارة ولاند مارك العربية وشركة صلة تمكين العمل لتقنية المعلومات وشركة الراجحي للخدمات الإدارية.
ويهدف المعرض إلى ربط الباحثين والباحثات عن عمل بالفرص الوظيفية المتاحة في القطاع الخاص، وذلك سعياً من “هدف” إلى استقطاب الكوادر البشرية الوطنية للمساهمة في تنمية الاقتصاد الوطني وتلبية الاحتياجات البشرية لدى منشآت القطاع الخاص.
ودعا “هدف” الباحثين والباحثات عن عمل إلى اقتناص الفرصة وزيارة معرض لقاءات الإلكتروني للتوظيف للاطلاع على الفرص الوظيفية المتاحة من خلال الدخول على الرابط التالي www.eliqaat.com، وتعد معارض التوظيف الإلكترونية إحدى قنوات برنامج “طاقات” التي تهدف إلى مساعدة القطاع الخاص في الحصول على كفاءات سعودية من مختلف شرائح الباحثين عن عمل عبر منصات افتراضية، فضلاً عن مساعدة الباحثين والباحثات عن عمل لإيجاد الفرص الوظيفية المناسبة لهم دون تَكبّد عناء البحث التقليدي عن الوظائف.