فلكية جدة: هلال شهر صفر يزيّن السماء بعد غروب شمس اليوم
الجامعة السعودية الإلكترونية تطلق التسجيل في برنامج أخصائي قانون الأمن السيبراني
ضوابط جديدة تتيح تمديد العقود الإيجارية للمشاريع البلدية بعد نصف مدتها
عدوى معوية تنتشر في أكثر من نصف الولايات الأمريكية
الغطاء النباتي يطرح 16 فرصة تنمية مستدامة بالقصيم
الذهب يرتفع بأكثر من اثنين بالمئة
أمطار ورياح شديدة السرعة على منطقة الباحة حتى الثامنة مساء
حركة غير اعتيادية في مضيق هرمز
OpenAI تعمل على مكبر صوت ذكي بلا شاشة للتحكم في المنزل
أسعار السكن والنقل تدعم بقاء التضخم في السعودية عند 1.8%
يُعدُّ النجاح من الأمور ذات الأثر الكبير في حياة الأفراد والمجتمعات، ولا يقتصر على جانب معين من جوانب الحياة، لذا نظم القسم النفسي بدار الرعاية الاجتماعية بالدمام، دورة تدريبية بعنوان (عوامل النجاح الوظيفي)، للمدربة والمستشارة الأسرية منيرة علي السكران.
واستهدفت الدورة، التي نظّمت بالتنسيق مع الأخصائية النفسية إيمان الغباري، منسوبات الدار وموظفات فروع الوزارة، بغية تجديد الطاقة الإيجابية لديهن، والتخلص من خيبات الأمل للظروف المحيطة حولهن، ونشر الأمل والتفاؤل، وأيضًا مساعدة البعض لتعديل اتجاهاته والإصرار على تحقيق أهدافه واختيار المكان المناسب لقدراته.
وكان من أهم محاور الدورة التدريبية، التي تناولتها المستشارة الأسرية منيرة السكران:
وتنوع أسلوب المدربة بين النظري والعملي، فضلًا عن تناولها بعض التجارب الشخصية، التي لها دور كبير في حياتها بصورة عامة.
واختتمت السكران حديثها بقاعدة رائعة، استخدمتها كأسلوب تعزيز للأداء الوظيفي، للباحث ديل كارنيجي: “أنا مصمم على بلوغ الهدف، فإما أن أنجح أو إما أن أنجح”.
