سلمان للإغاثة يبادر بعلاج فتاة فلسطينية مصابة بسرطان الدم في الأردن
ضبط 4830 دراجة آلية مخالفة خلال أسبوع
أمانة المدينة المنورة تطرح فرصة استثمارية لمشروع التليفريك بحي الشهداء
الرياض وجدة تعززان حضورهما السياحي والثقافي مع قرب انطلاق كأس آسيا تحت 23 عامًا
القبض على مواطن لنقله 6 مخالفين لنظام أمن الحدود في جازان
السعودية الأولى في الشرق الأوسط بمؤشر جاهزية الحكومات للذكاء الاصطناعي 2025
الطرق: جهاز محاكاة الأحمال المرورية أداة لاختبار عينات الطرق قبل اعتمادها
زاتكا تدعو المنشآت إلى تقديم إقرارات ضريبة القيمة المضافة عن شهر نوفمبر
ضبط مخالفين بحوزتهم كائنات فطرية بحرية مهددة بالانقراض محظور صيدها
أزمة التأشيرات.. غوغل وأبل تحذران موظفيهما من السفر خارج أمريكا
-
12°
تسبّب إعلان عن وظائف في حالة من الجدل والتعجب على مواقع التواصل الاجتماعي، لما حمله الإعلان من شروط رأى البعض أنها عجيبة وتدعو للشك والريبة.
والإعلان خاص بفندق في المدينة المنورة، اشترط أن تكون المتقدمة للوظيفة “مطلقة” أو “أرملة”، وأيضًا إجادة اللغة الإنجليزية.
وكان المثير للاستغراب هو شرط كون المتقدمات أرامل أو مطلقات، وهو ما دفع بعض السعوديين للمطالبة بالتحقيق في هذا الأمر، ولكن سرعان ما ردّت إدارة الفندق بحسب تقارير صحافية على الجدل السائد.
وأوضح الفندق أنّه يحصل على دعم أكبر عندما يُوظف الأرامل، وهو ما سبّب حالة من الغضب أكثر.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
