إغلاق 783 ورشة مخالفة و530 مستودعًا في العاصمة المقدسة
ضبط 2332 مركبة مخالفة متوقفة في الأماكن المخصصة لذوي الإعاقة
الرياض تستضيف المؤتمر الدولي للتعليم والابتكار في المتاحف
329 صقرًا للمُلّاك تخوض منافسات اليوم الخامس في كأس نادي الصقور 2025
منتخب البرتغال يتوج بكأس العالم للناشئين تحت 17 عامًا
الأسهم الأوروبية تغلق على ارتفاع
الداخلية تحتفي بتخريج 66 موظفًا من برنامج ماجستير هندسة الذكاء الاصطناعي
حرس الحدود يحبط تهريب 59 ألف قرص مخدر بعسير
هيئة الاتصالات تطلق الدليل الإرشادي للحساب الضامن للبرمجيات
الإسترليني يرتفع مقابل الدولار الأمريكي وينخفض مقابل اليورو
تفاعلت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية مع شكوى عدد من المغردين من إعلان مدير إحدى الشركات عن وظائف خالية لغير السعوديين.
وقال متحدث وزارة العمل خالد أبا الخيل في تغريدة له عبر موقع تويتر: تم تحديد المكان الذي يعمل فيه الوافد الذي أعلن عن وظائف لوافدين، وجاري التفتيش على المنشأة وتطبيق العقوبات بحقها وبحق الوافد، إذا ثبت صحة ذلك.
وقد أثار إعلان التوظيف الذي طرحه مدير مالي من جنسية عربية يعمل بشركة محلية في الرياض لـ4 جنسيات فقط ليس بينها سعودي، براتب مرتفع يصل إلى 11 ألف ريال، على الرغم من أن اشتراطات الوظيفة لا تتطلب أن يكون صاحبها حاصلًا على شهادة جامعية.
وطلب المدير العربي عبر إعلان في أحد مواقع التوظيف المتخصصة وظائف للخريجين حيث اشترط أن يكون متقدمها من أربع جنسيات عربية، وهي: “لبناني- سوري- أردني- مصري”.
يُذكر أن هذه ليست المرة الأولى التي يتم فيها التحقيق في شكاوى إعلانات توظيف تستثني السعوديين.