القبض على مقيم لارتكابه عمليات نصب واحتيال بنشر إعلانات تصاريح وهمية لدخول المشاعر
“إدارة الدين” يقفل طرح أبريل 2026 ضمن الصكوك المحلية بـ 16.946 مليار ريال
وظائف إدارية شاغرة في بنك الرياض
وظائف شاغرة لدى شركة التنفيذي
وظائف شاغرة بـ مستشفى الملك فيصل التخصصي
وظائف شاغرة في التصنيع الوطنية
وظائف إدارية شاغرة بـ وزارة الصناعة
وظائف شاغرة في شركة رتال للتطوير
وظائف شاغرة بهيئة الزكاة والضريبة والجمارك
السعودية في معرض بولونيا الدولي لكتاب الطفل 2026.. مشاركة تعزز التبادل الثقافي
نفّذت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بمشاركة عدد من الجهات الحكومية، 49663 جولة تفتيشية على المجمعات والمحالّ التجارية في مختلف مناطق المملكة؛ للتحقق من التزام منشآت القطاع الخاص بقرار تأنيث محالّ بيع المستلزمات النسائية، وتوطينها في مرحلتها الثالثة.
وأوضح المتحدث الرسمي للوزارة خالد أبا الخيل أن الجولات التفتيشية أسفرت عن التزام 38685 منشأة، في حين بلغ عدد المنشآت غير الملتزمة 10978 منشأة.
وأشار إلى أن الحملات التفتيشية ضبطت 8272 مخالفة شملت قراري التوطين والتأنيث، لافتاً إلى أن مخالفات التوطين بلغت 2090 مخالفة، بينما بلغت مخالفات التأنيث 4993 مخالفة من إجمالي المخالفات المضبوطة.
وبيّن “أبا الخيل” أن عدد المخالفات الأخرى التي ضُبطت بلغ 1189 مخالفة، في حين بلغ عدد الإنذارات التي سُجلت خلال تلك الجولات 6991 إنذاراً، داعياً عملاء الوزارة إلى التواصل معها عبر مركز الاتصال على الرقم 19911، أو عبر تطبيق “معاً للرصد” على الأجهزة الذكية؛ وذلك لتلقي الاستفسارات والشكاوى الخاصة بمخالفات تطبيق القرار.
يُذكر أن المرحلة الثالثة من توطين وتأنيث محالّ بيع المستلزمات النسائية انطلقت في الأول من شهر صفر من العام الحالي لتشمل أنشطة بيع العطور النسائية، والأحذية والحقائب والجوارب النسائية والملابس النسائية الجاهزة والأكشاك التي تبيع المستلزمات النسائية، وأقسام المحالّ التي تبيع ملابس نسائية جاهزة مع مستلزمات أخرى (متعددة الأقسام)، والأقمشة النسائية، كما تضمّنت المرحلة الثالثة المحالّ الصغيرة القائمة بذاتها، التي تبيع فساتين العرائس، والعباءات النسائية، والإكسسوارات، والجلابيات النسائية، ومستلزمات رعاية الأمومة، وأقسام الصيدليات في المراكز التجارية المغلقة “المولات”، التي تبيع إكسسوارات وأدوات تجميل.
من جهته، قدّم صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) حزمة من الخدمات؛ دعماً للمرأة العاملة عبر برنامج حضانة الأطفال (قرة)، وآخر لدعم المواصلات (وصول)، مما يسهم بشكل مباشر في رفع عدد السعوديات في سوق العمل والقضاء على البطالة بين أوساطهن.