كل جمعة.. تشغيل مترو الرياض من الساعة 8 صباحًا وحتى 12 منتصف الليل
معالجة الاعتراضات على المخالفات البلدية خلال 15 يومًا عبر منصة الاعتراضات الموحدة
القبض على مخالف نقل 8 مخالفين لنظام أمن الحدود في جازان
بدء تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية المعلن عنها سابقًا ابتداءً من يوم غد
الأسهم الأوروبية تتراجع مع نهاية يونيو
إصدار أكثر من 190 ألف تأشيرة عمرة منذ انطلاق الموسم
13 وظيفة شاغرة في الهيئة الملكية بمحافظة العلا
وظائف شاغرة لدى شركة المراعي
وظائف شاغرة بـ شركة الاتصالات السعودية
نزاهة تباشر 18 قضية جنائية متورط فيها موظفين ورجال أمن متهمين بالرشاوى والفساد
بدأت المديرية العامة للدفاع المدني، اليوم الاثنين، إجراء المقابلات واختبارات القبول للمرشحات على عدد من الوظائف المتاحة التي تمثل المرحلة الأولى لتأسيس إدارة الإشراف النسوي بالمديرية العامة للدفاع المدني، وذلك تمهيدًا لتشغيل شعب الإشراف النسوي في مديريات الدفاع المدني بالمناطق.
وأوضح مدير عام الدفاع المدني الفريق سليمان بن عبدالله العمرو في تصريح لوكالة الأنباء السعودية أن المديرية العامة للدفاع المدني تعمل على تفعيل دور المرأة في أعمال الدفاع المدني وإتاحة الفرص الوظيفية المناسبة للكوادر النسوية المؤهلة كشريك في التنمية، وذلك تنفيذا للسياسة المعتمدة من صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعود بن نايف بن عبدالعزيز وزير الداخلية لتهيئة منظومة العمل الأمني إداريًّا وتنظيميًّا ومهنيًّا لتفعيل دور المرأة وإسهامها في العمل الأمني، وتنفيذًا للقرار الصادر من سموه بإحداث إدارة إشراف نسوي للمهمات التي تباشرها المرأة بالمديرية العامة للدفاع المدني وفروعها بجميع مناطق المملكة، حيث سيتم خلال المرحلة الأولى إدخال العنصر النسوي في أعمال الدفاع المدني للاعتماد عليهن في الكشف والتفتيش على المنشآت التي تدار بالعناصر النسائية كالمدارس والجامعات والمستشفيات وبعض الأنشطة الأخرى.
وأشار إلى أن الشُعب التابعة لإدارة الإشراف النسوي تشمل: التخطيط والتدريب والمساندة الإدارية والإشراف والمتابعة، وتختلف المؤهلات العلمية للوظائف من وظيفة لأخرى، وتشمل التخصصات المطلوبة: التخصصات الإدارية، والسلامة والتوعية، وتقنية المعلومات.