أمانة المدينة المنورة تُصدر أكثر من 6000 رخصة وتصريح عبر بلدي خلال شهر
قرار منع “النقطة” بالأعراس يثير الغضب في موريتانيا
رصد مجرة الشبح من نفود المعيزيلة جنوب رفحاء
وزارة الداخلية في مؤتمر ومعرض الحج 2025.. جهود ومبادرات أمنية وإنسانية لخدمة ضيوف الرحمن
مذكرة تفاهم لتأسيس محفظة تنموية بـ300 مليون ريال لخدمة ضيوف الرحمن
بدء إيداع حساب المواطن الدفعة 96
فتح باب التأهيل لمتعهدي الإعاشة في المشاعر المقدسة استعدادًا لموسم حج 1447
تأثير الإغلاق على الاقتصاد الأمريكي يزداد سوءًا
ابتكار عدسة نانوية قادرة على تغيير مستقبل الطب الحديث
الدوري الإنجليزي.. مانشستر سيتي يتغلب على ليفربول بثلاثية نظيفة
-
21°
بدأت المديرية العامة للدفاع المدني، اليوم الاثنين، إجراء المقابلات واختبارات القبول للمرشحات على عدد من الوظائف المتاحة التي تمثل المرحلة الأولى لتأسيس إدارة الإشراف النسوي بالمديرية العامة للدفاع المدني، وذلك تمهيدًا لتشغيل شعب الإشراف النسوي في مديريات الدفاع المدني بالمناطق.
وأوضح مدير عام الدفاع المدني الفريق سليمان بن عبدالله العمرو في تصريح لوكالة الأنباء السعودية أن المديرية العامة للدفاع المدني تعمل على تفعيل دور المرأة في أعمال الدفاع المدني وإتاحة الفرص الوظيفية المناسبة للكوادر النسوية المؤهلة كشريك في التنمية، وذلك تنفيذا للسياسة المعتمدة من صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعود بن نايف بن عبدالعزيز وزير الداخلية لتهيئة منظومة العمل الأمني إداريًّا وتنظيميًّا ومهنيًّا لتفعيل دور المرأة وإسهامها في العمل الأمني، وتنفيذًا للقرار الصادر من سموه بإحداث إدارة إشراف نسوي للمهمات التي تباشرها المرأة بالمديرية العامة للدفاع المدني وفروعها بجميع مناطق المملكة، حيث سيتم خلال المرحلة الأولى إدخال العنصر النسوي في أعمال الدفاع المدني للاعتماد عليهن في الكشف والتفتيش على المنشآت التي تدار بالعناصر النسائية كالمدارس والجامعات والمستشفيات وبعض الأنشطة الأخرى.
وأشار إلى أن الشُعب التابعة لإدارة الإشراف النسوي تشمل: التخطيط والتدريب والمساندة الإدارية والإشراف والمتابعة، وتختلف المؤهلات العلمية للوظائف من وظيفة لأخرى، وتشمل التخصصات المطلوبة: التخصصات الإدارية، والسلامة والتوعية، وتقنية المعلومات.
تابعوا قناة المواطن على واتساب