الداخلية تدعو ضيوف الرحمن لمواصلة الالتزام بتعليمات تنظيم تحركاتهم خلال أيام التشريق
انقطاع كبير للإنترنت في كوريا الشمالية
مفاوضات اليابان مع أمريكا بشأن الرسوم الجمركية لا تزال مستمرة
حجاج بيت الله الحرام يؤدون الصلوات في مسجد الخيف وسط أجواء إيمانية وخدمات متكاملة
وظائف شاغرة لدى شركة عبداللطيف جميل
وظائف إدارية شاغرة في شركة EY
توقعات برياح وغبار على أجزاء من منطقتي مكة المكرمة والمدينة المنورة اليوم
وظائف شاغرة بـ شركة نسما وشركاؤها
وظائف شاغرة لدى فروع متاجر الرقيب
وظائف شاغرة في كروز السعودية
-
35°
أجابت وزارة الخدمة المدنية عن تساؤلات جديدة بشأن العلاوة السنوية في لائحة الوظائف التعليمية.
ولفتت الخدمة المدنية إلى أن ربط العلاوة السنوية بتقييم الأداء مبدأ موجود في لائحة الوظائف التعليمية الحالية التي مضى على تطبيقها ما يقارب 40 عامًا، حيث تضمنت عدم منح العلاوة السنوية لمن حصل على تقدير أداء وظيفي غير مرضٍ، ولا يمنح هذه العلاوة إلا إذا تغير تقدير أدائه إلى مستوى أعلى.
وتابعت الخدمة المدنية أن ربط الحوافز الوظيفية بالأداء يستند إلى الفقرة 2 إلى المادة 36 من نظام الخدمة المدنية.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
