سلمان للإغاثة يوزّع 698 بطانية للنازحين في درعا
السياحة توضح سياسة تسجيل الدخول في مرافق الضيافة: الساعات المفقودة تقع على مسؤولية النزيل
أظرف النيكوتين تهدد بجلطات القلب
فهد بن سلطان يدشّن ويضع حجر أساس 48 مشروعًا تنمويًا بأكثر من 4.4 مليارات ريال غدًا
أمطار وصواعق على العاصمة المقدسة حتى التاسعة مساء
مليون مهاجر غادروا أميركا طوعًا منذ تنصيب ترامب
أحمد عبد العزيز يرد على فيديو رفضه مصافحة مُعجب
وفاة الفنان الكويتي محمد المنيع عن 95 عامًا
القلاع الحصينة وبيوت الطين العتيقة من شواهد الحضارة القديمة في حبونا
مخدرات و4 أصناف أسلحة.. المنافذ الجمركية تسجل 1626 حالة ضبط خلال أسبوع
-
39°
50 % من منسوبي موارد الرياض يستأنفون العمل هذا الأسبوع
شهد فرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة الرياض والمكاتب والمراكز والدور والوحدات التابعة له، خلال هذا الأسبوع، بداية العودة التدريجية لـ50% من منسوبيها “بما يتناسب مع طبيعة عمل كلٍّ منها”، بعد الرفع الجزئي للحظر المفروض على مدن المملكة خلال الشهرين الماضية لمواجهة انتشار فيروس كورونا الجديد.
وقد استأنف الموظفون والموظفات أعمالهم وسط مجموعة من البروتوكولات المعتمدة في جميع مقار العمل والمتعلقة بتطبيق الإجراءات الوقائية والصحية الموصى بها من الجهات الصحية مثل قياس الحرارة وتوزيع الكمامات والمعقمات اليدوية وتطبيق التباعد الاجتماعي والتعقيم والتطهير المتكرر للمكاتب والممرات والمصاعد والمصليات، بالإضافة إلى تصميم وتوزيع اللوحات والشاشات الإرشادية وتطبيق الحد الأدنى من الأعداد في حضور الاجتماعات.
وقد أكد مدير عام فرع الموارد والتنمية بالرياض، الأستاذ علي العجمي، على أن جميع إدارات الفروع الإيوائية والمكاتب والوحدات التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المنطقة اعتمدت تطبيق خطة العودة التدريجية وفق النسب المحددة مع تطبيق نظام الدوام المرن فيما يتعلق بالحضور والانصراف “بما يتناسب مع طبيعة عمل كلٍّ منها”؛ حفاظًا على سلامة منسوبيها من الجنسين ولضمان عودة آمنة لهم.
تابعوا قناة المواطن على واتساب