شروط برنامج نقل المديونية في سكني هدف البريكان يمنح الأهلي التفوق على الهلال بالشوط الأول سببان يمنعان ميسي من الانضمام لـ النصر السعودية تستهدف زيادة الهاطل المطري بنسبة 20% فراس البريكان يسجل أول أهداف الأهلي في الهلال تراجع الدولار بعد تجدد آمال خفض أسعار الفائدة الأمريكية الملك سلمان وولي العهد يعزيان البرهان في وفاة ابنه طهاة فرنسيون يدخلون موسوعة جينيس بأطول خبز في العالم تعرف على خطوات التسجيل في بوابة حساب المواطن الإلكترونية الحج والعمرة: لا توجد خاصية تغيير الباقة المتقدم لها
تمكنت إدارة التسوية الودية بفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بمنطقة الرياض مساء أمس من إنهاء دعوى جماعية بالصلح مكونة من 60 عاملًا يعملون في ثلاث منشآت تجارية ” شركة مقاولات ومطعم ومصنع ” من خلال إعادة جزء منهم للعمل وانتهاء العلاقة العمالية مع آخرين وصرف الأجور المتأخرة ومكافأة نهاية الخدمة حيث بلغ مجموع المبالغ المستردة حوالي 900,000 ألف ريال.
يُشار إلى أن التسوية الودية هي المرحلة الأولى من مراحل النظر في دعاوى الخلافات العمالية بين العامل وصاحب العمل، ويتم فيها محاولة تقريب وجهات النظر وإجراء عملية الوساطة لفض النزاع والوصول إلى حل ودي يرضي الطرفين إن أمكن ذلك، أو إصدار محضر تعذر الصلح بين طرفي الدعوى ليتمكن المدعي من إحالة الدعوى للمحكمة العمالية خلال (21) يوم عمل من تاريخ أول جلسة.