بموافقة الملك سلمان.. منح 8 مواطنين ومقيم ميدالية الاستحقاق من الدرجة الثانية
مواصلات جدة تُطلق خدمة “الميل الأول والأخير”
فتح باب الترشيح لجائزة الملك فيصل
الموارد البشرية: رصد 1910 مخالفات لقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس
تحذير متقدم بشأن هطول أمطار غزيرة على الباحة
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيس سلوفاكيا
التحقيق مع 416 متهمًا وإيقاف 138 في قضايا رشوة واستغلال نفوذ
ولي العهد يستقبل نائب رئيس فلسطين
تحطم مروحية عسكرية ومقتل طاقمها في باكستان
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيس أوزبكستان
-
40°
أكد المدير التنفيذي لرأس المال البشري في شركة رؤى المدينة القابضة محمد الأحمري، أن السجل “اللاصفي” والأعمال التطوعية تتيح فرصة حصول الخريجين على الوظائف.
فيديو | المدير التنفيذي لرأس المال البشري في شركة رؤى المدينة القابضة محمد الأحمري: السجل "اللاصفي" والأعمال التطوعية تتيح فرصة حصول الخريجين على الوظائف#نشرة_النهار#الإخبارية pic.twitter.com/flhLTf3z6I
قد يهمّك أيضاً— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) October 31, 2022
فرص الوظائف
وقال الأحمري خلال تصريحات بنشرة النهار على قناة “الإخبارية”، إن الخريجين والخريجات خلال رحلة بحثهم عن العمل يجب أن يركزوا على بناء السيرة الذاتية والمقصود بها ليس الورقة الخاصة بها وإنما السجل الأكاديمي والسجل اللاصفي والأعمال التطوعية.
وأضاف أن كل هذه الأمور مهمة جدًا ويجب التركيز عليها لتمكين الخريجين والخريجات من الحصول على فرص أفضل بالشركات.
التحصيل الأكاديمي
وأوصى الشباب بالتحصيل الأكاديمي، مؤكدًا أنه بقدر ما يكون التحصيل أعلى وأقوى كلما كانت الفرص أكثر، إلى جانب بناء الشخصية وبناء التواصل، والدورات التدريبية والتعامل مع الحاسب الآلى.
تابعوا قناة المواطن على واتساب