الرئاسة الفلسطينية تطالب المجتمع الدولي بتحرك جاد لوقف التوسع الاستيطاني
لقطات توثق هطول أمطار الخير على الجوف
الهلال الأحمر بعسير يرفع الجاهزية للتقلبات الجوية
الأخضر الأولمبي يفوز على العراق ويتوج بكأس الخليج
“إدارة الدين” يقفل طرح ديسمبر 2025م بمبلغ 7.016 مليارات ريال
الهلال الأحمر بالشمالية يرفع الجاهزية تحسبًا للتقلبات الجوية
أكثر من 236 مليون عملية نقاط بيع في المملكة بقيمة 13 مليار ريال
فيصل بن فرحان يستعرض العلاقات الثنائية مع نظيره الماليزي
انضمام الرياض لشبكة اليونسكو لمدن التعلُم العالمية تأكيد لدورها في بناء مجتمع معرفي يتفاعل مع المستقبل
السعودية تدين مصادقة الاحتلال الإسرائيلي على بناء 19 مستوطنة بالضفة الغربية
-
15°
انطلقت أمس الأحد، المرحلة التجريبية للمنصة الوطنية الموحدة للتوظيف جدارات، والتي يشغلها ويشرف عليها صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
أهداف جدارات
وتعمل منصة جدارات خلال مرحلة الإطلاق التجريبية، على دمج بيانات طالبي العمل وأصحاب الأعمال المسجلين في منصتي “طاقات” و”جدارة”، وتحويلهم للمنصة الجديدة.
كما توفر منصة جدارات الاطلاع فرص العمل في القطاعين العام والخاص، والتقديم عليها، دون أن تتأثر بياناتهم أو مزاياهم السابقة، كما ستتضمن المراحل المقبلة من المنصة مزايا وخدمات إضافية سيعلن عنها في حينها.
التسجيل في المنصة
ويمكن التسجيل في المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، من خلال بوابة النفاذ الوطني الموحد، وسيتم نقل الملف الشخصي من منصتي (طاقات وجدارة) فور إتمام التسجيل، حيث أكدت منصة جدارة أن كافة البيانات المسجلة سابقًا في نظام جدارة ستكون متوفرة عبر المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف.
وتتميز جدارات بأنها تتيح خدمة التقديم الإلكتروني على الوظائف الشاغرة، والتي يتم الإعلان عنها من قِبل الجهات الحكومية والخاصة في المملكة العربية السعودية والمتوافقة مع مؤهلاتهم وتخصصاتهم كبديل لمنصة جدارة للتوظيف الإلكتروني، حيث كانت المنصة تعلن عن الوظائف الشاغرة في السعودية بالقطاعين العام والخاص.
مزايا جدارات
وتهدف جدارات إلى تقديم عدة مزايا منها:
- توحيد منصات التوظيف.
- التكامل مع الأنظمة الحكومية والقطاع الخاص.
- استخدام أحدث التقنيات وخوارزميات الذكاء الاصطناعي لتحقيق التواصل الفعال بين القطاع الحكومي والكيانات الأخرى.
- بالإضافة إلى تنمية المهارات بناء على احتياجات سوق العمل.
تابعوا قناة المواطن على واتساب