إطلاق تحدي تحسين التنقل لأداء الطواف والسعي بالمسجد الحرام أبل تضع اللمسات النهائية لاتفاق استخدام تشات جي بي تي على أيفون مانشستر سيتي يصعد لـ صدارة الدوري الإنجليزي مؤقتًا الأرصاد : أمطار غزيرة على القصيم حتى الاثنين روسي يُدير مباراة الشباب والأهلي سحب “المايونيز” من ماركة (BON TUM) بعد حالات التسمم في الرياض العين الإماراتي يفشل في تكرار إنجاز الاتحاد والهلال السعودية ودعم القضية الفلسطينية .. مواقف ثابتة على مر العصور مدينة صديقة للتوحد.. المدينة المنورة الأولى بالشرق الأوسط والرابعة عالمياً الأهلي يسعى لتجنب رقم سلبي غائب منذ 2010
تحدث المختص في الموارد البشرية عبدالعزيز الهباش، عن أيهما أكثر أهمية في السوق السعودي، الشهادة الجامعية للعاملين أم الخبرة.
#ستوديو_SBC | ما الذي يحدد قيمة العاملين في السوق السعودي.. هل هي الخبرة أم الشهادة الجامعية؟ #قناة_SBC pic.twitter.com/HuaHkSFJ49
— SBC channel (@SBC_Channel) December 28, 2022
وقال المهباش، في مداخلة بقناة “SBC”، إنه لا يمكن تقييم أيهما أفضل الشهادة الجامعية، أم الخبرة، مشيرًا إلى أن كلاًّ منهما لهما دور ولا يمكن الفصل بينهما.
ولفت المهباش، إلى إنه في حال تمكن الشخص من الجمع بين الشهادة الجامعية والخبرة فمن المفترض أن يكون دخله عالي تلقائيًا ، فإذا كان الشخص يملك خبرة فقط بلا شهادة، سوف يعتمد على حسب الوظيفة، لكن في الغالب له سقف لدخله.
أما الشخص الذي يملك شهادة دون خبرة، فهو عنده علم أكاديمي، ولكن لا يملك علم على الأرض وهذا هو الفرق ومن ثم لا يمكن الفصل بينهما أو القول بأن أحدهما أعلى من الثاني.