مانشستر سيتي قد يفقد هالاند ضد ليفربول
اليابان تتيح تأشيرة الدخول إلكترونيًا للسعوديين والمقيمين في المملكة
خالد الفراج يقلد بايدن ببراعة للمرة الثانية
حارس زعيم كوريا الشمالية يواجه عقوبة شديدة بسبب سترة متسخة
أرقام تزين مسيرة هاري كين نحو لقب الهداف التاريخي
أفضل 4 حراس مرمى بدوري روشن هذا الموسم
جموع المصلين بالمسجد الحرام تؤدي صلاة أول جمعة في رمضان
الصين: نعارض بشدة البيع الإجباري لـ تيك توك
جموع المصلين بالمسجد النبوي تؤدي صلاة أول جمعة في رمضان المبارك
ظاهرة فلكية تزين سماء السعودية اليوم
-
26°
الموارد البشرية: المرحلة الثانية من نطاقات المطور تدخل حيز التنفيذ
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، اليوم السبت، دخول المرحلة الثانية من برنامج نطاقات المطور؛ حيز التنفيذ.
وأطلقت الوزارة خدمة الاحتساب الفوري للمنشآت وذلك لفترة شهرين من الإطلاق؛ لتحفيز المنشآت ودعمها بالتزامن مع دخول المرحلة الثانية حيز التنفيذ.
تحسين أداء سوق العمل
وكانت الوزارة قد بدأت في تطبيق المرحلة الأولى من البرنامج على جميع منشآت القطاع الخاص في الأول من ديسمبر 2021م، وذلك تماشيًا مع قرارات التوطين وخطة الوزارة في زيادة فرص مشاركة السعوديين وتعزيز استقرار منشآت القطاع الخاص.
وأوضحت الوزارة إن برنامج نطاقات المطور يعد من أهم دعائم ومبادرات التحول الاستراتيجي الهادفة إلى تحسين أداء سوق العمل، وتوفير فرصٍ وظيفية لائقة وبيئة عمل آمنة وجاذبة لأبناء وبنات الوطن.
خطة توطين واضحة
وأبانت أن البرنامج يقدم عددًا من المزايا الرئيسة، تتمثل في خطة توطينٍ واضحة الرؤى وشفافة، لمدة 3 سنوات بهدف رفع الاستقرار التنظيمي لدى منشآت القطاع الخاص، إضافة إلى العلاقة الطردية بين عدد العاملين ونسب التوطين المطلوبة لكل منشأة من خلال معادلة ترتبط بشكل متناسب مع عدد العاملين.
