إحباط تهريب 36,600 قرص خاضع لتنظيم التداول الطبي في جازان
المزرعة الإنجليزية “فالكون ميوز” تُشارك بـ 100 صقر في المزاد الدولي لمزارع إنتاج الصقور 2025
جامعة الشمالية تفتح باب التعاون التدريسي في أكثر من 20 تخصصًا أكاديميًا
القبض على مقيمين في المدينة المنورة لترويجهما 1.7 كيلو شبو
شباب السعودية.. رهان نحو مستقبل واعد ومشرق
ضبط 9 مقيمين لاستغلالهم الرواسب في الشرقية
مجلس الوزراء يوافق على تعديل بعض مواد تنظيم الهيئة السعودية للمحامين
أجواءٌ متقلبة في الشرقية.. موجة حارة وأمطار ورياح
مساند تتفاعل مع استفسار مواطن هربت عاملته المنزلية
ارتفاع أسعار النفط اليوم
-
42°
الموارد البشرية حول زيادة إجازة القطاع الخاص: هناك مراجعة دورية للأنظمة
أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، توضيحًا بشأن مطالب زيادة إجازة القطاع الخاص إلى يومين بدلاً من يوم واحد أسبوعيًا.
جاء ذلك خلال رد حساب العناية بالمستفيدين التابع للوزارة على سؤال بموقع “تويتر”، بشأن أن يتم تعميم الإجازة لمدة يومين أسبوعيًا للموظفين العاملين في القطاع الخاص بدلًا من يوم واحد.
مراجعة دورية للأنظمة
وقالت وزارة الموارد البشرية: “ما تدرسه الوزارة هو نظام العمل، وهي مراجعة دورية للأنظمة المعمول بها، بهدف زيادة خلق الوظائف ورفع جاذبية السوق للاستثمارات المحلية والدولية”.
وأضافت أنه تم طرح مسودة نظام العمل في منصة استطلاع لمرئيات العموم ضمن الإجراءات المعتمدة في دراسات الأنظمة.
العمل عن بعد
ومن جانب آخر، كانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، قالت في وقت سابق، إنه يحق لصاحب العمل بالقطاع الخاص تحويل العاملين للعمل عن بعد أو عدم تكليفهم بالحضور لمقرات العمل، إذا قدّر أن في ذلك مخاطر على سلامتهم، بسبب ظروف الطقس.
وقالت الوزارة إنه “يمكن لصاحب العمل تعويض ساعات التأخير أو الغياب في أوقات أخرى بالاتفاق مع العامل”.
تابعوا قناة المواطن على واتساب