كل جمعة.. تشغيل مترو الرياض من الساعة 8 صباحًا وحتى 12 منتصف الليل
معالجة الاعتراضات على المخالفات البلدية خلال 15 يومًا عبر منصة الاعتراضات الموحدة
القبض على مخالف نقل 8 مخالفين لنظام أمن الحدود في جازان
بدء تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية المعلن عنها سابقًا ابتداءً من يوم غد
الأسهم الأوروبية تتراجع مع نهاية يونيو
إصدار أكثر من 190 ألف تأشيرة عمرة منذ انطلاق الموسم
13 وظيفة شاغرة في الهيئة الملكية بمحافظة العلا
وظائف شاغرة لدى شركة المراعي
وظائف شاغرة بـ شركة الاتصالات السعودية
نزاهة تباشر 18 قضية جنائية متورط فيها موظفين ورجال أمن متهمين بالرشاوى والفساد
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية آلية نقل الكفالة من منشأة لمنشأة أخرى عبر خدمة التنقل الوظيفي.
جاء ذلك ردًّا على استفسارات أحد المواطنين عبر حساب العناية بالمستفيدين التابع للوزارة حيث سأل مواطن يدعى يحيى، قائلًا: أريد الاستفسار عن مهلة نقل الكفالة بعد إنهاء العقد من قبل الشركة وعدم القبول من قبل شركة بتجديد العقد مع سابق الإنذار عبر الإيميل من قبل 3 شهور من نهاية العقد، علمًا بأن العقد مدته سنة، كم تكون مهلة نقل الكفالة لجهة عمل أخرى وعدم قبولهم بإعطائي حقوقي.
بدوره، رد الحساب قائلًا: خدمة التنقل الوظيفي، هي خدمة تنظم عمليات التنقل الوظيفي للوافدين من منشأة إلى منشأة أخرى بما يتوافق مع العقود الموثقة بين الطرفين، ولمزيد من التفاصيل فضلًا الاطلاع على الدليل من خلال الرابط التالي: (اضغط هنا).
يذكر أنه في حال التقديم على الضمان الاجتماعي المطور، يمكن للمستفيد الاطلاع على تفاصيل الطلب ومعرفة نتيجة الأهلية والاستحقاق من خلال أيقونة “برامج الدعم الخاصة بي” واختيار برنامج (الضمان الاجتماعي).
أما عن دراسة الأهلية، فتتم بعد استيفاء كافة البيانات المطلوبة، ومطابقة تلك البيانات مع الجهات الأخرى.
ولفتت إلى أنه يتم الإعلان عن نتيجة الأهلية بتاريخ 27 من كل شهر ميلادي، وبعد ذلك يتم معرفة استحقاق العميل للدعم المالي.