برشلونة بطلًا لكأس السوبر الإسباني للمرة الـ 16 في تاريخه
التأمينات الاجتماعية توضح ضوابط تسجيل ملاك المنشآت
سلمان للإغاثة يوزع مساعدات إيوائية على الأسر النازحة في حلب
رصد نورس أسود الرأس في سماء الشمالية
كيف ينظم اتحاد الملاك العلاقة بين السكان؟ سكني يجيب
أتربة مثارة على سكاكا و3 محافظات بمنطقة الجوف
إعلان 10 فائزين لجائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي
مساند توضح آلية تحويل المبالغ ونسبة الالتزام
ضبط 7439 دراجة آلية مخالفة خلال أسبوع
المنتدى السعودي للإعلام 2026 يناقش كيف يتعاطى الإعلام مع البيانات الضخمة
عددت اختصاصية الموارد البشرية هناء القصبي، مزايا نظام العمل بـ 4 أيام أسبوعيًّا بما يعادل 32 ساعة.
فيديو | اختصاصية الموارد البشرية هناء القصبي:
نظام العمل بـ4 أيام مناسب جدًا.. وخفّض إرهاق الموظفين بنسبة 71٪ فيما قلل من التسرب الوظيفي بنسبة 57٪ في دولة السويد#الراصد pic.twitter.com/p7FpzIncX7قد يهمّك أيضاً— الراصد (@alraasd) March 12, 2023
وقالت القصبي، خلال لقائها مع برنامج الراصد على قناة روتانا خليجية: نطبق رؤية المملكة 2030 في تجويد الحياة، ونجعل الشخص الموجود داخل المنظمات والمؤسسات يكون أفضل حال للإنتاجية.
وأضافت: هذا النظام مناسب جدًّا وفقًا لدراسات كثيرة، وتم تطبيقه في أكثر من دولة أوروبية وعربية، لكن لا يمكن تطبيقه في كافة القطاعات.
وتابعت: في السويد قالوا إن هذا النظام خفّض إرهاق الموظفين بنسبة 71%، وانخفضت نسبة التوتر لـ39%، فيما انخفضت نسبة الأمراض الناتجة عن الأعمال المرهقة لـ65%.
وأردفت: انخفضت نسبة عدم تسريب الأفراد من الأعمال التي يوجد بها أعباء، لـ57%.