مواصلات جدة تُطلق خدمة “الميل الأول والأخير”
فتح باب الترشيح لجائزة الملك فيصل
الموارد البشرية: رصد 1910 مخالفات لقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس
تحذير متقدم بشأن هطول أمطار غزيرة على الباحة
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيس سلوفاكيا
التحقيق مع 416 متهمًا وإيقاف 138 في قضايا رشوة واستغلال نفوذ
ولي العهد يستقبل نائب رئيس فلسطين
تحطم مروحية عسكرية ومقتل طاقمها في باكستان
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيس أوزبكستان
وظائف شاغرة لدى شركة نت وركرس للخدمات
كشف المحامي د. حسين العنقري، أحقية جهة العمل في فصل الموظف في حال ثبوت تعاطيه مادة الأمفيتامين المخدر.
فيديو | المحامي د. حسين العنقري: يحق لجهة العمل فصل الموظف في حال ثبوت تعاطيه مادة الأمفيتامين المخدر#نشرة_النهار#الإخبارية pic.twitter.com/prZSeetmuM
قد يهمّك أيضاً— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) May 3, 2023
وقال العنقري، خلال لقائه مع قناة الإخبارية: إن ذلك حق لجهة العمل طالما ارتكب الموظف تلك الجريمة وصدر عليه حكم من المحكمة.
فيديو | المستشار في إدمان المخدرات د. سامي الحمود: التحاليل الطبية في الجهات الحكومية ترسل إلى المختبرات الرئيسية للكشف عن المادة المستخدمة من الموظف في حال ظهور نتائج إيجابية#نشرة_النهار#الإخبارية pic.twitter.com/fRMkKY9En4
— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) May 3, 2023
من جانبه، قال المستشار في إدمان المخدرات د. سامي الحمود: إن الجهات الحكومية التي تلزم موظفيها بإجراء تحليل تجري لهم تحليلًا تدقيقيًّا يتم إرساله إلى المختبرات الرئيسية؛ وذلك بهدف الكشف عن المادة التي استخدمها.
يأتي ذلك في ضوء الجهود المتواصلة للمملكة في الحرب على المخدرات، وملاحقة مروجي المخدرات داخل المملكة ضمن حملة بالمرصاد.