أمانة جازان تطلق مبادرة “مدننا تشجع منتخبنا” دعمًا للمنتخب السعودي
الموارد البشرية: فتح باب التسجيل للعام التأهيلي بمراكز الرعاية النهارية 1448هـ
ألمانيا تتأهل إلى دور الـ32 بفوزها على كوت ديفوار في كأس العالم 2026
مدرب الأخضر: مواجهة إسبانيا صعبة ولن نخاطر أمامها
الكونغو الديمقراطية تعلن ارتفاع إصابات إيبولا إلى 956 حالة
اليابان تتغلب على تونس برباعية نظيفة في كأس العالم 2026
ضبط مواطن مخالف لدخوله بمركبته في الفياض والروضات بمحمية الملك عبدالعزيز الملكية
وحدات الأحوال المدنية المتنقلة تقدم خدماتها في 21 موقعًا حول المملكة
البلديات والإسكان: “مدننا تشجع منتخبنا” تهيئ المدن والمحافظات لاستقبال الجماهير لتشجيع الأخضر
تنبيه من أمطار ورياح نشطة على منطقة الباحة
كشف المحامي د. حسين العنقري، أحقية جهة العمل في فصل الموظف في حال ثبوت تعاطيه مادة الأمفيتامين المخدر.
فيديو | المحامي د. حسين العنقري: يحق لجهة العمل فصل الموظف في حال ثبوت تعاطيه مادة الأمفيتامين المخدر#نشرة_النهار#الإخبارية pic.twitter.com/prZSeetmuM
— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) May 3, 2023
وقال العنقري، خلال لقائه مع قناة الإخبارية: إن ذلك حق لجهة العمل طالما ارتكب الموظف تلك الجريمة وصدر عليه حكم من المحكمة.
فيديو | المستشار في إدمان المخدرات د. سامي الحمود: التحاليل الطبية في الجهات الحكومية ترسل إلى المختبرات الرئيسية للكشف عن المادة المستخدمة من الموظف في حال ظهور نتائج إيجابية#نشرة_النهار#الإخبارية pic.twitter.com/fRMkKY9En4
— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) May 3, 2023
من جانبه، قال المستشار في إدمان المخدرات د. سامي الحمود: إن الجهات الحكومية التي تلزم موظفيها بإجراء تحليل تجري لهم تحليلًا تدقيقيًّا يتم إرساله إلى المختبرات الرئيسية؛ وذلك بهدف الكشف عن المادة التي استخدمها.
يأتي ذلك في ضوء الجهود المتواصلة للمملكة في الحرب على المخدرات، وملاحقة مروجي المخدرات داخل المملكة ضمن حملة بالمرصاد.