أمانة المدينة المنورة تُصدر أكثر من 6000 رخصة وتصريح عبر بلدي خلال شهر
قرار منع “النقطة” بالأعراس يثير الغضب في موريتانيا
رصد مجرة الشبح من نفود المعيزيلة جنوب رفحاء
وزارة الداخلية في مؤتمر ومعرض الحج 2025.. جهود ومبادرات أمنية وإنسانية لخدمة ضيوف الرحمن
مذكرة تفاهم لتأسيس محفظة تنموية بـ300 مليون ريال لخدمة ضيوف الرحمن
بدء إيداع حساب المواطن الدفعة 96
فتح باب التأهيل لمتعهدي الإعاشة في المشاعر المقدسة استعدادًا لموسم حج 1447
تأثير الإغلاق على الاقتصاد الأمريكي يزداد سوءًا
ابتكار عدسة نانوية قادرة على تغيير مستقبل الطب الحديث
الدوري الإنجليزي.. مانشستر سيتي يتغلب على ليفربول بثلاثية نظيفة
-
22°
قاعدة صناعية في القصيم و3 مدن يزيد معدل الإشغال فيها على 70%
أكد معالي وزير الصناعة والثروة المعدنية الأستاذ بندر بن إبراهيم الخريف، أن اختيار منطقة القصيم لإطلاق النسخة الأولى من “ملتقى شباب الصناعة” جاء نتيجة لزيادة أهميتها الصناعية في المملكة, إذ تمتلك المنطقة قاعدة صناعية كبيرة وتحتضن 3 مدن صناعية تابعة للهيئة السعودية للمدن الصناعية ومناطق التقنية “مدن”، حيث يزيد معدل الإشغال في اثنتين منهما على 70%, كما تسعى المنطقة لتحقيق أهداف تطويرية منها رفع عدد المصانع إلى ما بين 1700 و3000 مصنع بحلول عام 2030، إلى جانب التوسع في مساحات المدن الصناعية بمعدل ثلاثة أضعاف.
18 برنامجًا تعليميًا
وأشار معاليه، في تصريح بمناسبة إقامة الملتقى في القصيم، إلى أن إستراتيجية الوزارة تهدف إلى تأهيل وتطوير أكثر من 370 ألف مواطن بحلول عام 2035 عبر الأكاديمية الوطنية للصناعة، التي أطلقت منذ فبراير الماضي 18 برنامجًا تعليميًا شارك فيها 670 شخصًا، وأيضًا سيتم توفير أكثر من 3000 فرصة تدريبية في منطقة القصيم على مدى السنوات الثلاث المقبلة، مع تخصيص 1000 مقعد تدريبي في البرامج الجامعية القصيرة بالتعاون مع جامعة القصيم لتعليم المهارات الأساسية في التصنيع الذكي، بالتعاون مع جامعة القصيم.
وأعلن الأستاذ الخريف خلال الملتقى عن مبادرة “صناعيو المستقبل”، التي تهدف إلى تمكين الطلاب والطالبات وتأهيلهم لسوق العمل، بالإضافة إلى بدء العمل على إنشاء حاضنة صناعية في مدينة بريدة لدعم ريادة المشاريع الصناعية الناشئة وتذليل العقبات أمام الشركات الصغيرة والمتوسطة.
وأكد معاليه أن الوزارة تعمل على إقامة مثل هالملتقى في مختلف مناطق المملكة؛ إيمانًا منها بدور الملتقى المهم في رفع الوعي بمستقبل القطاع الصناعي، وتطوير الكوادر الوطنية، بالإضافة إلى جذب المواهب وتمكين القيادات الشابة، وتأسيس بيئة عمل جاذبة تسهم في تحقيق متطلبات السوق.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
