القبض على 17 إثيوبيًا لتهريبهم 306 كجم من القات في جازان
هل تؤثر مضادات الاكتئاب للأمهات على ذكاء الطفل؟
تحذير.. الوزن الزائد في المراهقة يرتبط بمخاطر صحية لاحقاً
القبض على مواطنين بالشمالية لترويجهما الشبو والأقراص المحظورة
البيئة: شتاء السعودية يشهد إنتاجًا مميزًا من الحمضيات
المنتدى السعودي للإعلام 2026.. تجربة مشاهدة تفاعلية بمعايير جديدة عبر التلفزيون
إحباط تهريب 30 ألف قرص محظور في عسير
سلمان للإغاثة يوزّع 1682 قسيمة شرائية في تعز باليمن
سامسونغ تتراجع.. كاميرات Galaxy S26 بلا ترقية
ميدان فروسية الجبيل يطلق سباق الفروسية الخامس
-
17°
أكدت منصة قوى أن العقود لا تنتقل، وفي حال أصبح الموظف يعمل في منشأة أخرى يتطلب إنشاء عقد وظيفي جديد في المنشأة التي يعمل بها.
توثيق العقد
وفي وقت سابق جددت التأمينات الاجتماعية التأكيد على أن توثيق عقد العمل في منصة قوى شرط أساسي لربط العامل بالمؤسسة.
ولتوثيق العقد يتم تسجيل الدخول على حساب المشترك في تأميناتي أفراد والضغط على الإشعارات ومن ثم المعاملة الخاصة بتصديق الارتباط بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وقبول المدة ليتم التسجيل.
خدمات منصة قوى
يذكر أنه يمكن الحصول على العديد من الخدمات من بينها ما يلي بعد الاشتراك:
- إصدار تأشيرات العمل الدائمة: تستخدم تأشيرات العمل الدائمة لتوظيف غير السعوديين بعقود عمل طويلة الأمد.
- إصدار تأشيرات العمل المؤقت: والتي تستخدم لتوظيف غير السعوديين في عقود عمل قصيرة الأمد تمتد لثلاثة أشهر كحد أقصى.
- إصدار تأشيرات العمل الموسمي: حيث تخصص تأشيرات العمل الموسمية للموظفين الذين يعملون في موسم الحج.
يذكر أنه لطلب تأشيرات العمل الموسمية، ينبغي منح المنشأة تأييد من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
تابعوا قناة المواطن على واتساب