غزة تشهد أعلى معدل شهري لحالات سوء التغذية الحاد
بينهم صلاح وحكيمي.. قائمة المرشحين لجائزة الكرة الذهبية 2025
4 تعليمات لقيادة المركبة في الأجواء شديدة الحرارة
لأول مرة في السعودية.. استخدام الخرسانة المدموكة في مسار الشاحنات
ضبط مشغولات ذهبية مخالفة تزن أكثر من 9 كيلو بمعمل مخالف جنوب الرياض
أجهزة ذكية وباركودات تفاعلية بعدة لغات داخل الحرمين الشريفين
مساند: 3 أشهر على انتهاء الفترة التصحيحية للعمالة المنزلية المتغيبة
مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق منخفضًا عند مستوى 10930 نقطة
إخلاء جوي لمواطن تعرض لأزمة صحية من لشبونة إلى الرياض
وصول 20 شاحنة إغاثية سعودية جديدة إلى السويداء لمساعدة الشعب السوري
-
41°
قوى تجيب.. هل يمكن نقل كفالة الموظف من شركة إلى أخرى بعد انتهاء فترة التجربة؟
أكدت منصة قوى أنه بحسب قوانين حرية التنقل في حال كانت إقامة الموظف ورخصة العمل سارية لا يشترط موافقة أو رفض صاحب العمل الحالي على طلب النقل، ويلتزم الموظف بفترة إشعار النقل مدتها (90 يومًا).
وتابعت المنصة ردًّا على استفسارات في هذا الشأن عبر منصة إكس أنه في حال كانت الرخصة أو الإقامة منتهية ستتحول حالة النقل إلى الداخلية من دون موافقة صاحب العمل الحالي، كما يمكن تمديد فترة التجربة من خلال منصة قوى.
خطوات تصحيح مهن الموظفين
كما استعرضت منصة قوى خطوات تصحيح مهن الموظفين عبر حساب المنشأة في قوى أعمال.
وقالت منصة قوى بشأن خطوات تصحيح مهن الموظفين عبر حساب المنشأة في قوى أعمال: إنه يتم أولًا تسجيل الدخول إلى حساب قوى الأعمال ثم الانتقال إلى صفحة الخدمات واختيار إدارة المهن ثم النقر على إدارة طلبات المهن في أعلى الصفحة.
وتابعت المنصة: إنه يتم بعدها اختيار تصحيح المهنة ثم النقر على الخطوة التالية وبعدها تحديد الموظف الذي يرغب في تغيير مهنته من القائمة أو البحث عنه باستخدام هوية الموظف أو الاسم، ثم اختيار مهنة جديدة للموظف من القائمة وانتقل إلى المخلص.
وأخيرًا يتم مراجعة ملخص الطلب والموافقة على الشروط والأحكام المتعلقة بمنصة قوة ثم النقر على إرسال الطلب.
تابعوا قناة المواطن على واتساب