24 قتيلاً وجريحًا في إطلاق بمدرسة تركية
“موهبة” تعلن فتح باب التسجيل في برنامج “مقدمة في الذكاء الاصطناعي التوليدي”
“وقاء” يستعرض تقنية جديدة للكشف المبكر عن سوسة النخيل الحمراء
فورورد7: غاز البترول المسال المستخدم في الطهي النظيف.. حل مستدام وفعّال
غرفة جازان تُطلق “الخريطة التفاعلية للمنشآت التجارية”
إيران تستقبل وفدًا باكستانيًا برئاسة قائد الجيش لبحث الجولة الثانية من المفاوضات
رئيس وزراء جمهورية باكستان الإسلامية يصل إلى جدة
الرميان: استراتيجية صندوق الاستثمارات تستهدف بناء اقتصاد حيوي ومستدام وتعزيز الثروة الوطنية للأجيال القادمة
تنوّع بيئي وثروة حيوانية يعزّزان الحراك السياحي في الشمالية
راكان بن سلمان يستقبل وزير السياحة ويبحثان ترسيخ مكانة الدرعية وجهة سياحية عالمية
نظمت الإدارة العامة للتعليم بمنطقة الجوف ممثلة في إدارة التوجيه والإرشاد “بنين”، بالتعاون مع شركة أرامكو السعودية اليوم، لقاءً لتعريف طلاب وطالبات المرحلة الثانوية ببرامج الشركة التدريبية والمنتهية بالتوظيف، وذلك على مسرح الإدارة بمدينة سكاكا.
وأوضح مساعد مدير عام التعليم بمنطقة الجوف للشؤون التعليمية عبدالله بن أحمد الزيدان أن مثل هذه البرامج تساعد الطلاب والطالبات على استغلال الفرص وتحديد الرؤية قبل دخول الاختبارات المهنية، حتى يتعرف الطالب على المتطلبات، ليحدد ميوله حسب رغبته وتوجهاته.
من جانبه، بين ممثل التوظيف بشركة أرامكو السعودية عبدالله بن ناصر العقيل أن البرنامج يهدف إلى تقديم نبذة تعريفية عن التدريب والتطوير التي توفرها “أرامكو” السعودية، ويستهدف طلاب وطالبات الصف الثاني والثالث ثانوي، كما يشتمل البرنامج على مسارين برنامج الابتعاث الجامعي، وبرنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية.
وأشار إلى أن الوطن بحاجة لليد الصناعية المدربة والتخصصات المهمة خاصة مصادر الطاقة والتعامل معها وصيانتها وهذا يتفق مع رؤية المملكة 2030، وسيوفر البرنامج مكافئة شهرية للطلاب وسكن أو بدل سكن ويستقطب المبدعين والمتميزين من الشركات المساندة لـ “أرامكو” السعودية.