ضوابط وشروط تغيير المهنة في بطاقة الهوية مطار الملك خالد: انحراف طائرة عن المدرج أثناء هبوطها ولا إصابات بين الركاب أول دواء لوقف سرطان الجلد بالذكاء الاصطناعي تأجيل أنشطة محمد عبده حتى إشعار آخر أمطار رعدية على معظم المناطق من اليوم حتى الجمعة تعليق الدراسة الحضورية اليوم الاثنين في المدينة المنورة نصائح لمرضى الربو عند نزول الأمطار أبل تعتزم تحديث تطبيقاتها الأساسية في نظام iOS 18 السعودية توقّع مذكرة تعاون مع بيل وميليندا غيتس لرفع الملايين من حالة الفقر نصائح للمطاعم لتقليل احتمالية التسمم
صدرت الموافقةُ السامية الكريمة على تعديل مدة التجربة للمعيَّن على لائحة الوظائف التعليمية من سنة إلى سنتين الواردة في المادة الثامنة من لائحة الوظائف التعليمية.
وبموجب ذلك سيكون الموظف المشمول باللائحة والمعين ابتداءً تحت التجربة لمدة “سنتين” وإذا لم تثبت صلاحيته أثناء مدة التجربة تنهى خدمته ويرد له ما أستقطع من عائدات تقاعدية، ولا يسترد منه بدل التعيين، ولا تُحتسب له العلاوات التي حصل عليها أثناء مدة التجربة، ويكون تعيينه بعد ذلك متى ما رغب في العمل بالقطاع الحكومي وفق أساليب التعيين المتبعة عن طريق المفاضلة أو المسابقة على الوظائف غير المشمولة بلائحة الوظائف التعليمية.
جاء ذلك بناء على الموافقة السامية الكريمة على قرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1 / 1933) وتاريخ 9 / 2 / 1436هـ، بناءً على اقترحته وزارة التعليم؛ لتتمكن من تقويم المعيّن على هذه اللائحة التقويم الصحيح الذي يحقق الهدف المأمول.