“اتحاد الهجن” ينشر قائمة المواد المحظورة قبل انطلاق مهرجان ولي العهد
جامعة الأمير مقرن تعلن بدء التسجيل في برامج الدبلومات المهنية
سلمان للإغاثة ينفذ المشروع الطبي التطوعي لجراحة القلب في نيجيريا
تنبيه من حالة مطرية غزيرة على منطقة مكة تستمر لأيام
إحباط تهريب 180 كجم قات مخدر والإطاحة بـ 3 مخالفين بعسير
“زاتكا” تدعو مكلفيها للاستفادة من مبادرة إلغاء الغرامات
جامعة الأميرة نورة تستحدث 6 برامج أكاديمية تخصصية
هندي يكتشف أسرته الحقيقية بعد 30 عاماً من اختطافه
وزير الشؤون الإسلامية يوجه بتخصيص خطبة الجمعة لحقوق كبار السن
انطلاق موسم الصيد في السعودية لهذا العام
أكدت وزارة العمل أنها ستمنع تقديم دعم مادي وتدريبي لأي منشأة أو صاحب عمل في قطاع الاتصالات يفرض شروطًا تعجيزية لتوظيف السعوديين، لا تتوافق مع بنود نظام العمل الذي ينظم العلاقة بين الموظف وصاحب العمل.
وقال المتحدث باسم الوزارة خالد أبا الخيل، وفقا لصحيفة “الاقتصادية”، إن الوزارة ستمنع تقديم الدعم المادي والتدريبي لأي منشأة أو صاحب عمل في قطاع الاتصالات يعوق توظيف المواطنين.
وأضاف أن الوزارة اطلعت على بعض الشروط المجحفة في إعلانات التوظيف التي وجهتها بعض المنشآت لطلب موظفين سعوديين مواكبة لقرار قصر العمل في المجال على المواطنين والمواطنات، لتقرر عدم تقديم أي دعم بالتوظيف أو التدريب لهم.
الجدير بالذكر أنه ظهرت أخيرًا في وسائل إعلام محلية إعلانات تعرض وظائف في قطاع الاتصالات على المواطنين برواتب متدنية، الأمر الذي واجه استياء من الشباب الباحثين عن العمل.