ولي العهد يقيم حفل الاستقبال السنوي لكبار الشخصيات الإسلامية وضيوف خادم الحرمين وضيوف الجهات الحكومية ورؤساء الوفود ومكاتب شؤون الحجاج
العليمي: دعم المملكة الجديد لليمن يجسد موقف قيادتها المشرف والتزامها القوي بدعم تطلعات اليمنيين في الأمن والاستقرار
الحكومة اليمنية: دعم المملكة الجديد يعكس دورها المحوري في دعم أمن اليمن واستقراره
الملك سلمان يتكفل بنفقات الهدي لجميع ضيوف برنامج خادم الحرمين للحج والعمرة والزيارة
الاتحاد الأوروبي يدرج كيانات وأفرادًا من المستوطنين المتطرفين على لائحة العقوبات
رابطةُ العالَم الإسلامي تُدين العدوان الآثم على دولة الكويت
بتوجيهات القيادة الرشيدة.. المملكة تقدم دعمًا عاجلًا لليمن بالمشتقات النفطية بقيمة 150 مليون دولار
الداخلية: قرارات إدارية بحق 12 مخالفًا لأنظمة وتعليمات الحج
القيادة تعزي رئيس الصين في ضحايا الانفجار الغازي في منجم ليوشنيوي للفحم
حرس الحدود بمكة المكرمة يضبط مخالفًا في المناطق البحرية للمملكة
أصدرت وكالة وزارة الداخلية للأحوال المدنية قرارات إدارية تتضمن الموافقة على ترقية 217 موظفاً وموظفة من منسوبي الوكالة في مختلف مناطق المملكة من المرتبة الثالثة حتى العاشرة.
وهنأ وكيل وزارة الداخلية للأحوال المدنية الأستاذ ناصر بن عبدالله العبدالوهاب الموظفين الذين تمت ترقيتهم ووجههم معاليه لبذل كل الجهد لخدمة المواطنين على أكمل وجه وتسخير كل الإمكانات لما يخدم مصلحة العمل ويتماشى مع توجهات الوكالة للوصول للهدف الأول الذي تسعى له الأحوال المدنية أن تكون الجهة الحكومية الرائدة في تقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
من جانبه أوضح مدير عام شؤون الموظفين بوكالة وزارة الداخلية للأحوال المدنية منصور بن محمد المنصور أن الأحوال المدنية أجرت مسابقة وظيفية لمنسوبيها شاغلي المراتب العاشرة فما دون ممن تنطبق عليهم شروط الترقية بدلاً من الترشيح بالمفاضلة المعمول به سابقاً لتأكيد تحقيق مبدأ الجدارة في شغل الوظائف العامة حسب نص المادة الأولى من نظام الخدمة المدنية “الجدارة هي الأساس في اختيار الموظفين لشغل الوظيفة العامة”.
وأضاف المنصور: ” تمت ترقية 217 موظفاً وموظفة للمراتب من الثالثة حتى العاشرة بناءً على محضر الترقيات المؤيد لترقيتهم وفق الأنظمة والتعليمات المنظمة لذلك”.
واختتم المنصور: “الأحوال المدنية أعادت هيكلة وظائفها وتوزيع الموظفين على مكاتب الأحوال المدنية بجميع مناطق المملكة وفق التأهيل والخبرة للاستفادة القصوى من العناصر البشرية الرجالية والنسائية أمام النقص الحاد الذي تعاني منه الأحوال المدنية”.