وزير الداخلية يتفقد وحدات الدفاع المدني في مشعر منى
حجاج بيت الله الحرام ينفرون من عرفات إلى مزدلفة
أجواء إيمانية يعيشها زوار المسجد النبوي قبيل الغروب
مزدلفة تكتمل جاهزيتها لاستقبال ضيوف الرحمن بعد نفرتهم من عرفات
314 ألف راكب لقطار المشاعر المقدسة منذ إطلاق تشغيله
كانت حلمًا منذ صغره.. أمنيات الوقوف بعرفة تتحقق للحاج عثمان من النيجر
هيئة الطرق: 123 ألف مركبة تعبر الطرق المؤدية إلى مكة المكرمة في يوم الثامن من ذي الحجة
الشؤون الإسلامية ترفع جاهزية مسجد المشعر الحرام بمزدلفة لاستقبال الحجاج
سماء مكة تشهد تعامد الشمس على الكعبة المشرفة
فيصل بن فرحان يستعرض مستجدات الأوضاع في المنطقة مع رئيس مجلس الوزراء وزير خارجية قطر
-
35°
المواطن – عبد الرحمن دياب
قال أستاذ علم الاجتماع الصناعي والتنمية البشرية، في جامعة الدمام، الدكتور عبد الله المباركي، إنه يجب عدم التعميم بقلة كفاءة الموظفين السعوديين، حتى لا يُظلم الموظف الجيد.
وأضاف في حواره على شاشة “الإخبارية”، أنه يجب تقديم إحصاءات وبيانات حقيقية، تُبين إنتاجية الموظف، وذلك رداً منه، على تصريح وزير الخدمة المدنية، العرج، بخصوص أن إنتاجية الموظف، ساعة واحدة فقط.
وشدد المباركي، على أنه يجب تنمية أقسام الموارد البشرية، والاهتمام بها؛ لتحقق الأهداف المطلوبة منها، وأيضاً يجب على الخدمة المدنية، الاعتراف بوجود خلل ومشكلة في إنتاجية الموظف، والعمل على علاجها.
وأوضح أن دراسة قلة إنتاجية الموظف السعودي – التي أشار لها وزير الخدمة المدنية -، قديمة، ويجب عمل دراسة حديثة، لمعرفة حجم الإنتاجية.
تابعوا قناة المواطن على واتساب