تمديد فترة التسجيل بجائزة المعلم المتميز في المدينة المنورة
نيوم يفوز على الأخدود بهدف دون رد
وظائف شاغرة بـ فروع الهيئة الملكية
وظائف شاغرة في جامعة الملك عبدالله
لمواجهة إنفيديا.. هواوي تطرح أقوى معالجات ذكاء اصطناعي
الخزانة الأمريكية تعتزم بيع سندات طويلة الأجل بـ183 مليار دولار
القوات السعودية والقوات البرية الأمريكية تختتمان مناورات الرمال الحمراء
وظائف شاغرة لدى شركة مطارات جدة
وظائف شاغرة بـ بنك التصدير والاستيراد
برعاية الملك سلمان.. انعقاد مؤتمر ومعرض الحج نوفمبر القادم
تكرم وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) السبت المقبل “ماكدونالدز السعودية” بمدينة الرياض، بحضور عدد من قيادات الوزارة والصندوق، إضافة إلى مسؤولي عدد من المؤسسات، والغرفة التجارية الصناعية بالرياض، وذلك ضمن مشروع “عقبالك”.
من جانبه، ثمّن وزير العمل مبادرة “ماكدونالدز السعودية”، التي تهدف إلى ترسيخ مبدأ الولاء لدى موظفي الشركة، وتحفيزهم من أجل بذل مزيد من
العطاء، بما يحقق مصلحة الاقتصاد الوطني، مشيراً إلى أنها نجحت في توظيف314 سعودياً خلال عام 2013م.
وأضاف: “إن المبادرة تسعى إلى تشجيع الشباب والفتيات على الانخراط في سوق العمل، والمضي قدما نحو تحقيق الطموحات، مؤكداً أن الوطن ينهض
بسواعد أبنائه وبناته، وبسعيهم الحثيث نحو الأفضل”.
من جهته، صرح الأمير مشعل بن خالد بن فهد آل سعود رئيس شركة الرياض العالمية للأغذية، بأن الشركة منذ تأسيسها لم توفر جهداً في توظيف الشباب
السعودي وبذلت جهوداً كبيرة في سبيل ذلك، منها شراكتها مع صندوق الموارد البشرية منذ تأسيسه، وتذليل كافة المصاعب التي قد تواجه الشاب السعودي في مسيرة عمله، مشيراً إلى أن هذه المبادرة تشجع روح المبادرة لدى منسوبي الشركة السعوديين للعمل بجدية وتفان، وتحفز السعي لتحقيق قيمة مضافة
للوطن، فضلاً عن ترسيخ العلاقة بين صاحب العمل والعامل، بما يعود بالنفع على الجميع.
يذكر أن مشروع “عقبالك” هو مبادرة أطلقتها وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية، بهدف الاحتفال بالتوطين وبالكوادر السعودية الذين نجحوا في إيجاد فرص وظيفية مناسبة لهم في سوق العمل، إضافة إلى شكر المنشآت الداعمة لمشروع التوطين، وتحفيز باقي المنشآت لتوظيف الكوادر الوطنية. وقد جاءت فكرة المشروع من أﻫﻤﻴﺔ دﻋﻢ ﺗﻮﻇﻴﻒ اﻟﻘﺪرات واﻟﻜﻔﺎءات
اﻟﻮﻃﻨﻴﺔ.