الشؤون الدينية تثري قاصدي الحرمين بمنظومة توعوية مستدامة
أمطار على العاصمة الرياض
وكالة الطاقة الذرية: مفاعل آراك النووي الإيراني خرج من الخدمة
الأخضر يفتتح تدريباته في بلغراد استعدادًا للقاء صربيا وديًا
رصد وتدمير صاروخ طواف باتجاه المنطقة الشرقية
تعديل جدول دوري روشن السعودي بعد تأجيل بعض مواجهات الأندية المشاركة آسيويًا
حرس الحدود بالمدينة المنورة ينقذ طفلًا من الغرق أثناء ممارسة السباحة
أبل تخطط لتحديثات ذكاء اصطناعي مهمة في “سيري”
روسيا: تجاوز تداعيات حرب إيران سيستغرق عدة أشهر
باكستان: ناقشنا مع السعودية وتركيا ومصر سبل إنهاء الحرب بشكل دائم
-
30°
أعلنت وزارة العمل، عن إطلاق خدمة “معاً للتنبيه”؛ وذلك امتداداً لمبادراتها الرامية إلى تحسين وتطوير بيئة منظومة العمل، وإيماناً بمبدأ الشفافية ومحاربة الفساد؛ حيث تتيح تقديم تنبيه عن أي تجاوز أو فساد إداري داخلي.
ووضعت الوزارة محاربة الفساد من أهم المحاور التي تُرَكّز عليها لتصحيح مسارات سوق العمل وسلوكيات المتعاملين فيه؛ إذ إن الوزارة ستحمي كل مَن يُقَدّم لها معلومة عن تجاوزات داخل أروقتها، ولن تكشف عن هوياتهم.
وشددت الوزارة على أن النظام لا يستثني أي فرد يثبت تورطه أو تتم إدانته في حالات الفساد؛ مهما كان مركزه أو مرجعيته؛ بحيث يتاح التنبيه حتى على قياداتها، والرفع بذلك لهيئة مكافحة الفساد “نزاهة”، أو إلى المقام السامي مباشرة.
وخصصت الوزارة عبر خدمة “معاً للتنبيه” على الرابط التالي http://tanbeeh.ma3an.gov.sa، ثلاثة خيارات للتبليغ عن المخالفات؛ أحدها لموظفي الوزارة ذاتهم حالَ وقوفهم على تجاوزات، والأخرى للأفراد، والثالثة لمن لا يرغب في الإفصاح عن هويته؛ في الوقت الذي تمنح فيه الوزارة الحماية بجميع التنبيهات والحفاظ على سرية المعلومات للمبلغ.
وتوخياً لمزيد من الدقة والشفافية والمهنية في سير الخدمة، أكدت الوزارة أن عملية التنبيه عن واقعة فساد أو مخالفة إدارية، تمرّ بعدة مراحل متسلسلة؛ تبدأ أولاً بعملية التنبيه، ثم التحري لكشف جميع تفاصيل وملابسات الواقعة، وتحديد جميع الأطراف ذوي العلاقة بهذه الواقعة، والتحقق والتثبّت بأن التنبيه ليس كيدياً؛ وإنما يستند إلى حقائق ووقائع يتم الكشف عنها بمساعدة كل الأطراف ذات الصلة؛ وصولاً للمرحلة الثالثة بالإقرار.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
زائر
موظفون حكوميون يعينون بالجمعيات الخيرية برواتب مجزية بالرغم من تعاميم مكافحة الفساد بمنع ذلك المطلوب متابعة جادة من مراكز التنمية الإجتماعية المشرفة على الجمعيات لكي تتاح الفرصة للعاطلين من خريجي الجامعات