موسم العمرة يشهد تدفقًا متزايدًا للمعتمرين والقاصدين للمدينة المنورة
سلمان للإغاثة يواصل توزيع المساعدات الغذائية في قطاع غزة
ولي العهد يتوج فريق فالكونز بلقب كأس العالم للرياضات الإلكترونية 2025
الحياة الفطرية توثق أكثر من 84 ألف طائر بحري في 2025
5 ملايين مستفيد من خدمات تطبيق الموارد البشرية الموحّد
علماء يكشفون خفايا ثقب أسود انفجاره سيدمر الأرض
حرس الحدود ينقذ مقيمين تعطلت واسطتهما البحرية في عرض البحر
إسرائيل تقصف 50 هدفًا في صنعاء
الملك سلمان يتلقى رسالة خطية من الرئيس المصري
مؤشر سوق الأسهم السعودية يغلق مرتفعًا عند مستوى 10904 نقاط
-
34°
المواطن – الرياض
نشر حساب ملتقى المعلمين في المملكة، ضوابط للغياب بعذر أو بدون عذر، والتي يتم رصدها عبر “نظام فارس”، كل 4 سنوات فترية.
وأكد ملتقى المعلمين، أن نظام فارس، وضع ضوابط الغياب خلال الـ4 سنوات، من بداية أول يوم غياب “متقطعة أم متصلة”؛ كما يلي؛ 6 شهور بعذر كامل الراتب، 6 شهور بعذر نصف الراتب، 6 شهور بعذر ربع الراتب، و6 شهور بعذر بلا راتب.
وقال الملتقى، أن مسألة الربط في برنامج فارس، لا تختلف نهائياً عن نظام الخدمة المدنية، ولا يطرأ عليها تعديل، ما لم يُعدل في أنظمة الخدمة المدنية؛ لأن البرنامج حاسوبي فقط، وليس مادة جديدة لحساب التقاعد أو الخصم أو البدلات.. الخ.
ولفت ملتقى المعلمين، إلى أن المعلم يخضع لأنظمة الخدمة المدنية، وبالتالي لن يجوز أي تعديل على النظام، ما لم يصدر مرسوم ملكي أو اعتماد من وزارة الخدمة المدنية.
وأضاف أيضاً أن احتساب السنة للمعلم، من حيث عدد اﻷيام اﻻضطرارية أو ساعات التأخر الصباحي، أو عدد أيام الغياب بعذر أو غير عذر، من خلال السنة المالية ميلادياً فقط، وليست السنة الدراسية هجرياً.
يُذكر أن الخدمة الذاتية؛ هي نظام فرعي من أنظمة فارس للموارد البشرية، وهى عبارة عن مجموعة من الخدمات التي يستطيع الموظف (المعلم أو الإداري) الحصول عليها، وأخذ الموافقات اللازمة، من قِبل أصحاب الصلاحية آلياً.
تابعوا قناة المواطن على واتساب