ارتفاع قياسي للذهب والفضة
طقس المملكة.. أمطار ورياح نشطة في عدة مناطق
برشلونة بطلًا لكأس السوبر الإسباني للمرة الـ 16 في تاريخه
التأمينات الاجتماعية توضح ضوابط تسجيل ملاك المنشآت
سلمان للإغاثة يوزع مساعدات إيوائية على الأسر النازحة في حلب
رصد نورس أسود الرأس في سماء الشمالية
كيف ينظم اتحاد الملاك العلاقة بين السكان؟ سكني يجيب
أتربة مثارة على سكاكا و3 محافظات بمنطقة الجوف
إعلان 10 فائزين لجائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي
مساند توضح آلية تحويل المبالغ ونسبة الالتزام
قضت محكمة الاستئناف الإداري بالمنطقة الشرقية بتأييد الحكم الصادر من المحكمة الإدارية بالخصم من راتب موظف بالشؤون الصحية، بعد شكوى زميلة له في مجال عمله من إرساله رسائل مخلة بالآداب لها عبر تطبيق ” واتساب “.
وكانت موظفة في الشؤون الصحية بإحدى محافظات المنطقة الشرقية قد تقدمت بشكوى ضد زميل لها بسبب وصول رسائل مخلة بالآداب إليها من جانبه، حيث قررت الإدارة التابع لها الموظف معاقبته بالخصم من راتبه بعد التحقق من الواقعة.
ورفض الموظف الاعتراف بالعقوبة ورفع دعوى إلى المحكمة الإدارية لإسقاطها، مبرراً ذلك أن الرسائل التي أرسلها دينية واجتماعية وتثقيفية وليست مخلة بالآداب.
وأيدت المحكمة القرار وفعّلت عقوبة الخصم، مرجعةً ذلك إلى قيام الموظف بالتواصل مع موظفة معه في أمور لا تخص العمل.