الملك سلمان يصدر أمرًا ملكيًّا بترقية 327 عضوًا في النيابة العامة
ضبط مواطن رعى 30 رأسًا من الأغنام في محمية الإمام تركي
الشؤون الإسلامية تبدأ توزيع هدية خادم الحرمين الشريفين على الحجاج المغادرين عبر منفذ سلوى
الحج والعمرة: يجب التقيد بمواعيد المغادرة قبل انتهاء صلاحية تأشيرة الحج
جوازات منفذ حالة عمار تنهي إجراءات مغادرة ضيوف الرحمن بعد أدائهم فريضة الحج
الجوازات في موسم حج 1447هـ.. منظومة متكاملة لخدمة أكثر من 1.5 مليون حاج
محمية الإمام عبدالعزيز تطلق خدمة تصاريح عبور الإبل عبر منصة العرمة
ولي العهد يتلقى اتصالًا هاتفيًا من الرئيس الفرنسي
هيئة الإذاعة والتلفزيون توثق موسم حج 1447 بأكثر من 700 ساعة بث مباشر
منفذ الوديعة يودّع الحجاج بعد أداء مناسكهم
-
37°
شاركت “سابك” راعياً بلاتينياً في “معرض خطوة للتوظيف 2018” خلال الفترة من 1 إلى 3 أكتوبر 2018م, بالرياض دعما لتمكين المرأة واستقطاب المواهب النسائية وتطويرها مهنيا، تحقيقا لأهداف رؤية المملكة 2030م.
وأقيم المعرض تحت عنوان “خطوة إلى الأمام”، ويعد من المعارض الرائدة في مجال التوظيف النسائي في المملكة، ويتمتع بدعم من وزارة العمل والتنمية الاجتماعية وصندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”.
شاركت “سابك” بوفد من 29 عضوا يرأسه فريق من قطاع الموارد البشرية، ولم تقتصر المشاركة على الكشف عن المواهب، بل ركزت كذلك على فهم كيفية جذب المواهب النسائية من الجامعات لمساعدة الشركة في المحافظة على نموها الحالي والتحول المستمر.
وقدم وفد “سابك” 8 ورش عمل حول قضايا الموارد البشرية الرئيسة، بما فيها بناء الهوية التجارية والاتصالات، وأخلاقيات العمل وحيويته، والتطوير الوظيفي، والمشورة، وثقافة الابتكار وريادة الأعمال، والمسار نحو مستقبل مهني.
وتواصل العمل على توظيف النساء، وإطلاق إمكاناتهن وقدراتهن، للإسهام في نجاح الشركة على المديين القصير والطويل.
ودأبت “سابك” على تهيئة بيئة عمل توفر لجميع الموظفين، بما في ذلك النساء، فرصا متساوية للتقدم والاستفادة من مسار مهني مليء بالتحديات.
تابعوا قناة المواطن على واتساب