الأمين العام لرابطة العالم الإسلامي يفتتح أعمال الملتقى الثالث لعلماء باكستان
42 جهة حكومية تستعرض جاهزيتها وقدراتها على الاستجابة في التمرين التعبوي “استجابة 24”
الجيش الكويتي: نتعامل مع هجمات معادية ويتم اعتراضها والتصدي لها
عبدالعزيز بن سعود يعقد جلسة مباحثات مع وزير الداخلية الإسباني ويوقّعان وثيقة التدريب الشاملة
ترامب: قيادات إيران الكاذبة والعنيفة تقودها نحو الدمار الشامل
الشورى يطالب التعليم بتطوير مؤشر لقياس جاهزية الأطفال في سن الطفولة المبكرة
المجسمات الجمالية في القصيم.. هوية بصرية تجسد التراث وتعزز المشهد الحضري
سوق الأسهم السعودية يغلق منخفضًا عند مستوى 10715.61 نقطة
انطلاق موسم العُلا للفواكه الصيفية ضمن “مواسم خيرات العُلا”
فيصل بن فرحان يبحث مستجدات الأحداث في المنطقة مع نظيره المصري
-
39°
أعادت التأمينات الاجتماعية التذكير بطريقة حساب تعويض المستفيد من نظام التأمين ضد التعطل عن العمل “ساند”.
وأشارت إلى أنه يتم احتساب الثلاث أشهر الأولى بأجر 60 % من قيمة متوسط الأجور الشهرية الخاضعة للاشتراك بما لا يتجاوز 9 آلاف ريال.
وأوضحت أنه بالنسبة للتسعة أشهر المتبقية يتم احتسابها بواقع 50 % من متوسط الأجور الشهرية الخاضعة للاشتراك بما لا يتجاوز 7500 ريال.
وكشفت التأمينات عن خطوات طلب صرف تعويض نظام التأمين ضد التعطل عن العمل عبر نظام ساند.
والمعروف أن ساند هو نظام من أنظمة التكافل الاجتماعي من إصدار المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ويهدف هذا النظام إلى التأمين ضد التعطل عن العمل، وحماية المشتركين الذين فقدوا وظائفهم لظروف خارجة عن إرادتهم فقط.
تابعوا قناة المواطن على واتساب