طرح المناقصة الثالثة لهذا العام لاستيراد 655 ألف طن قمح
مساعي تشارك في برنامج الشراكات المجتمعية وتعزيز العمل التطوعي
شؤون الحرمين لضيوف الرحمن: حافظوا على نظافة المصليات وتجنُّبوا الجلوس في الممرات
سابك توقع 5 مذكرات تفاهم لتطوير صناعة البتروكيماويات وتوطين التقنية
استقرار التضخم في السعودية عند 2.3% خلال أبريل
أسعار الذهب تهبط لأدنى مستوى في أكثر من شهر
ابتكار ثوري في إنقاص الوزن
رياح وأتربة مثارة على نجران حتى السابعة مساء
المشي اليومي يخفض خطر الإصابة بـ 13 نوعًا من السرطان
سلطان بن سلمان يدشن برنامج الشراكات العلمية العالمية مع أعلى 100 جامعة
يبدو أن الفريق الأول لكرة القدم بالأهلي سيكون على أعتاب أزمة، وذلك بسبب استبعاد اللاعب مصطفى بصاص من قائمة مباريات الراقي منذ بداية الموسم.
وقال عبدالله مجرشي وكيل أعمال مصطفى بصاص إن موكله ظُلم في الأهلي خاصة أن المدربين” برانكو إيفانكوفيتش وصالح المحمدي وكريستيان جروس” أوصوا بتجديد عقده وإبقائه مع الأهلي للحاجة الفنية له.
وأعرب مجرشي عن اندهاشه من تصرف إدارة الأهلي باستبعاد اللاعب مصطفى بصاص من قائمة الفريق الأول لكرة القدم رغم انتظامه في التدريبات، مبديًا دهشته من تصريحات أحمد بامعوضة المدير التنفيذي للأهلي الذي أكد على أن استبعاد بصاص لأمور فنية.
وإذا لم تنجح إدارة الأهلي في حل أزمة بصاص، ربما يؤثر الأمر على تركيز نجوم الفريق الأول الطامحين في المنافسة على لقب الدوري، بجانب وجود رغبة لدى البعض في الرحيل مثل سلمان المؤشر.
الأهلي ينافس رغم الأزمة
يذكر أنه رغم معاناة الأهلي من الناحية الإدارية بسبب خلافات بين أحمد الصائغ رئيس النادي والأمير منصور بن مشعل المشرف العام على الكرة بالراقي، لكن الراقي يحتل حاليًا المركز الثالث في جدول ترتيب الدوري السعودي برصيد 29 نقطة.
من ناحية أخرى، أعلن النادي الأهلي، أمس السبت، عن مدة غياب النجم السوري عمر السومة، وذلك بعد أن تعرض لإصابة بخلع في الكتف، خلال مباراة الرائد بالجولة الخامسة عشرة من بطولة دوري الأمير محمد بن سلمان للمحترفين.
14 يومًا غياب للسومة
وذكر الحساب الرسمي للنادي الأهلي عبر “تويتر” أن الفحوصات الطبية والأشعة أثبتت حاجة السومة لمدة 14 يومًا من أجل العلاج والتأهيل للمشاركة من جديد في تدريبات الفريق الأول بالأهلي.
وكان السومة، تألق وسجل هدفين للنادي الأهلي في شباك نادي الرائد، حيث انتهت المباراة بفوز الراقي بثنائية مقابل هدف.