كل جمعة.. تشغيل مترو الرياض من الساعة 8 صباحًا وحتى 12 منتصف الليل
معالجة الاعتراضات على المخالفات البلدية خلال 15 يومًا عبر منصة الاعتراضات الموحدة
القبض على مخالف نقل 8 مخالفين لنظام أمن الحدود في جازان
بدء تطبيق أحكام نظام التأمينات الاجتماعية المعلن عنها سابقًا ابتداءً من يوم غد
الأسهم الأوروبية تتراجع مع نهاية يونيو
إصدار أكثر من 190 ألف تأشيرة عمرة منذ انطلاق الموسم
13 وظيفة شاغرة في الهيئة الملكية بمحافظة العلا
وظائف شاغرة لدى شركة المراعي
وظائف شاغرة بـ شركة الاتصالات السعودية
نزاهة تباشر 18 قضية جنائية متورط فيها موظفين ورجال أمن متهمين بالرشاوى والفساد
أكد عبدالعزيز المهباش، المستشار في الموارد البشرية، أن الكفاءات السعودية اختلفت كثيرًا عن ذي قبل، وهو أحد أسباب ارتفاع نسبة التوطين في القطاع الخاص إلى 23.59% خلال الربع الثالث من العام الجاري.
فيديو | مستشار في الموارد البشرية لـ #نشرة_النهار:
قد يهمّك أيضاًلدينا طاقة شبابية سعودية مبدعة قادرة على العمل في شتى المجالات#الإخبارية pic.twitter.com/PU9qaIglft
— قناة الإخبارية (@alekhbariyatv) November 5, 2021
وقال المهباش خلال تصريحات إلى قناة الإخبارية: إن المملكة لديها طاقة شبابية مبدعة قادرة على العمل في شتى المجالات، موضحًا أن عدد العاملين السعوديين ارتفع إلى أكثر من 60 ألفًا، وأنه سيتم إضافة كثير من الوظائف للتوطين.
ولفت مستشار الموارد البشرية إلى أن القضاء على فيروس كورونا بشكل كامل في المملكة بالتأكيد سيعود بالنفع على سعودة الوظائف وزيادة الأعداد، متابعًا أن الشباب السعودي اليوم عنده نهم للعمل، وكثير منهم متعطشون لدخول سوق العمل، وكثيرون بإمكانهم إنشاء مشروعات خاصة بهم، لكنهم يلجؤون إلى التعلم أولًا ومعرفة كواليس المجالات التي يرغبون في العمل بها قبل فتح مشروعاتهم الخاصة.