بموافقة الملك سلمان.. منح 8 مواطنين ومقيم ميدالية الاستحقاق من الدرجة الثانية
مواصلات جدة تُطلق خدمة “الميل الأول والأخير”
فتح باب الترشيح لجائزة الملك فيصل
الموارد البشرية: رصد 1910 مخالفات لقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس
تحذير متقدم بشأن هطول أمطار غزيرة على الباحة
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيس سلوفاكيا
التحقيق مع 416 متهمًا وإيقاف 138 في قضايا رشوة واستغلال نفوذ
ولي العهد يستقبل نائب رئيس فلسطين
تحطم مروحية عسكرية ومقتل طاقمها في باكستان
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيس أوزبكستان
أكد بدر العنزي، عضو مجلس إدارة الجمعية السعودية للموارد البشرية، أنه يجب أن يحصل الموظف على يومين إجازة في الأسبوع وساعات عمله في اليوم لا تزيد على 7 ساعات.
بدر العنزي – عضو مجلس إدارة الجمعية السعودية للموارد البشرية:
6 أيام عمل في الأسبوع مرهقة لأي إنسان #برنامج_ياهلا #روتانا_خليجية pic.twitter.com/Fzh80S2MqVقد يهمّك أيضاً— برنامج ياهلا (@YaHalaShow) May 31, 2022
وتابع العنزي، خلال حواره إلى برنامج “يا هلا” المذاع على روتانا خليجية، أن 6 أيام عمل في الأسبوع مرهقة لأي إنسان، وأن تكليف الموظف بمهام خارج أوقات العمل أو في الإجازة يؤثر على صحته النفسية.
حتى لا يستغلك مديرك بعمل إضافي.. إليك نصائح عضو مجلس إدارة الجمعية السعودية للموارد البشرية#برنامج_ياهلا #روتانا_خليجية pic.twitter.com/wlONt0nkKV
— برنامج ياهلا (@YaHalaShow) May 31, 2022
ولفت بدر العنزي إلى أن صحة المنظمات من صحة الموظفين، مشيرًا إلى أن نظام العمل من مادة 98 إلى 111 يتحدث عن ساعات العمل، ويؤكد أن يوم الجمعة إجازة واضحة، ولهذا يجب أن يدرك الناس أن الموظف لديه وقت لأهله وأسرته وبتكليفه بمهام خارج أوقات العمل، يرهقه نفسيًّا.